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做临时工15天可以结算工资吗
临时工工资
随走随
结吗
答:
法律分析:临时工理论上应当随走随结工资,工资结算周期最长不能超过15天
。法律依据:《劳动合同法》第六十八条 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单...
临时工
几
天可以结工资
答:
若是没有约定,劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日
。劳动合同法明确规定了被派遣劳动者,也就是通常所说的“临时工”,享有与用工单位“正式工”同工同酬的权利,并赋予人社部门依法开展经营劳务派遣业务行政许可的权利。临时工的工资大部分是事先约定的,可以说是说是协商的结果,只要不低于当地的...
临时工
离职后
工资
多久必须
结算
答:
应当是离职当天即一次性结算工资
;如果是非全日制用工性质的临时工,工资报酬结算周期不得超过十五日,如果离职的话也可以适用劳动部颁发的《工资支付暂行规定》第九条,用人单位应当在离职当天就一次性结算劳动者的工资。
临时工
不
干可以
马上
结工资吗
答:
一、临时工不干可以马上结工资吗1、临时工不干一般不是马上结工资
。只要员工和单位建立实际劳动关系,那么该员工就是该单位的员工。可以签订完成某项工作为期限的劳动合同。而单位支付员工工资周期最长不得超过一个月,同时员工在和单位解除劳动关系时,单位需要结清工资。所以员工当天做完当天没有结清工资并...
临时工
走时
能结清工资吗
答:
第71条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时
工资
标准。 非全日制用工劳动报酬
结算
支付周期最长不得超过
十五
日。
临时工
做满七天
能结
到
工资吗
答:
合法权益的情况下做1小时都应
结算工资
。七天就应该要结,你有付出劳动,这是你应得的。
临时工
最低
15天
未做满,
能不能
拿到
工资
答:
可以,按照国家规定工作满3天就有
工资
,希望能帮到你,谢谢!
临时工
离职多久才能
结算工资
?
答:
不同的企业,
临时工
结算工资的时间也不一样,有些企业临时工离职第二天就
可以结算工资
,一般企业,临时工离职一个月后才能结算工资。
临时工
做一个礼拜有
工资吗
?
答:
一般
临时工
做一个礼拜也应该有
工资
的,毕竟从道义上来说,劳有所得,多少也应该有报酬的。但是,有的雇佣临时工时提前有约定多长时间以内为实习期,实习期间不给报酬。所以这也不能绝对,要看用人单位是怎么约定的,如果没有约定,临走前可以咨询能否给工资。
全家
临时工
做了10天会有工资吗?会扣6
天工资吗
答:
临时工
都是按天发
工资
的,不会按月发工资,所以说做了10天应该会有工资,不会扣6天的工资。
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