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企业文化测量具有哪些特征
企业文化测量的企业文化测量的
维度
答:
影响企业文化特征的因素很多,在设计企业文化量表时需要选择能够反映不同企业之间文化差异的关键因素,也就是说要准确设计企业文化的测量维度。企业文化的测量维度选择一般有三个要求,
1.能够反映企业文化的特征
;2.能够测量出不同企业之间的文化差别,具有代表性;3.维度之间相互独立,能够满足统计检验的要求...
企业文化有哪些特征
答:
一、独特性
每一家企业的文化都是独特的,这是由企业的历史、价值观、发展战略等多方面因素共同决定的。企业文化反映了企业的个性特点,体现了企业在长期运营过程中的独特经验和做法。二、共享性 企业文化是全体员工共同认可的价值观念和行为规范,被企业的每一名成员所共享。这种共享性使得企业在面对内部...
企业文化具有哪些特征
答:
综上所述 企业文化的特征包括了
独特性稳定性整合性和导向性等
企业在建设自身文化时应注重这些特征的运用并结合企业自身情况形成独具特色的文化体系以更好地推动企业的发展和壮大。四、导向性。企业文化具有明确的指向性,能够引导企业和员工朝着既定的目标努力。它传递企业的价值观和理念,为企业战略发展提供...
企业文化具有哪些特征
?
答:
企业文化的特征包括独特性、继承性、相融性、人本性、整体性、创新性
。1、独特性 企业文化
具有鲜明的个性和特色,具有相对独立性
,每个企业都有其独特的文化淀积,这是由企业的生产经营管理特色、企业传统、企业目标、企业员工素质以及内外环境不同所决定的。2、继承性 企业在一定的时空条件下产生、生存和...
企业文化的特征有哪些
?
答:
1. 独特性:每个企业的文化都有其独到之处
,反映了企业的管理风格、传统、目标以及员工素质的差异。这种独特性是由企业所处的环境和管理特色共同塑造的。2. 继承性:企业文化并非孤立存在,它根植于历史,继承了民族文化的精髓,同时也延续了企业的历史传统和外来文化的有益成果。3. 相融性:企业文化...
企业文化的特征
和作用
答:
一、企业文化的特征 企业文化是由价值观、信念、仪式、符号、处事方式等要素组成的特有文化形象,是组织内部成员共同认可的价值观体系。企业文化具有以下三个主要特征:(一)
独特性
。每个企业的企业文化都是独一无二的,不能照搬其他企业的文化。企业文化必须在本企业内部培育和传播,以形成内在的动力机制。...
企业文化的
含义和基本
特征
是
什么
?
答:
企业文化具有
以下基本
特征
:1. 意识性:组织文化通常是一种抽象
的
意识层面,作为组织的无形资产,它体现为群体的精神导向和价值观念,尽管抽象,但总是可以被具体地描述和表达。2. 系统性:组织文化由共享价值观、团队精神、行为规范等要素构成一个有机系统,各部分相互依赖、相互联系。同时,组织文化是...
企业文化测量企业文化测量的
工具
答:
企业文化测量
是研究组织
文化特性的
关键工具,主要分为两种研究方向:一是比较不同组织文化差异,通过实地观察、访谈和评估,探究企业文化在管理整合和环境适应方面的显著
特点
,如麻省理工学院沙因教授的理论。另一方向是探讨企业文化的本质
特征
,如密西根大学奎恩教授的竞争力文化价值模型,从外部导向和内部导向...
简述
企业文化的
主要
特征
?
答:
1. 隐性性:
企业文化的
主要
特征
之一是隐性性,即企业文化往往不易被察觉,它存在于企业的日常运营和员工的行为中,而不是显式地表达出来。2. 潜移性:
企业文化具有
潜移性,意味着它能够潜移默化地影响员工的行为和态度,使员工在不自觉中遵循企业的价值观和规范。3. 可塑性:企业文化具有可塑性,...
企业文化的
主要
特征
是
什么
答:
企业文化的主要特征包括:1.
独特性
:每家企业都有其独特的文化特质,这些特质源自企业的管理风格、历史传统、目标定位、员工素质以及内外部环境差异。企业文化反映了企业的个性,并随着企业的成长而不断丰富。2. 继承性:企业文化是历史的积淀。它继承了优秀的民族文化精髓,保留了企业的历史传统,同时也...
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