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临时工疾病死亡有否赔偿金啊
临时
雇工突发
疾病死亡赔偿
答:
临时雇工在工作期间突发疾病死亡的,
若用人单位为其缴纳了工伤保险,其近亲属可获得丧葬费、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金
。丧葬费为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。二、临时雇工个人原因受伤的赔偿标准 若临时雇工因个人原因受伤,则不属于工伤,雇方不承担赔偿责任。在工作时间和工作场所内,因...
临时
雇工突发
疾病死亡赔偿
答:
临时雇工突发疾病死亡赔偿如下:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属;一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。临时雇佣关系死亡可以按照工伤赔偿标准进行处理。雇佣...
临时
雇工突发
疾病死亡赔偿
答:
一、临时雇工突发疾病死亡赔偿1、临时雇工突发疾病死亡赔偿,
具体如下:(1)临时雇工在工作期间突发疾病死亡的,用人单位如为其缴纳工伤保险的
;(2)其近亲属可以获得丧葬费、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金;(3)丧葬费为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2、法律依据:《工伤保险条例》第十五...
工地
临时工死亡
如何赔付?
答:
临时工在工地去世的赔偿标准,与临时工和工地之间的关系有关,
如果认定为劳动关系的,属于工伤,应该按照工伤死亡的标准进行赔偿支付丧葬费
,近亲属抚恤金,一次性工亡补助金;如果是雇佣关系的,由雇佣者承担赔偿责任。 一、工地临时工死亡如何赔付?临时工去世如何赔偿视其与工地形成何种关系确定:1、属于...
临时工
因自身
疾病死亡
答:
如发病时不是工作时间、工作岗位,或超过24小时死亡的,公司和国家不赔偿
。法律依据:《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照...
临时工
在工作期间突发
疾病死亡
答:
法律主观:
临时工
在工作时间自身原因死亡的,应当认定为工伤,
赔偿
包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,由近亲属领取。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。法律客观:《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发
疾病死
...
工地
临时工死亡
如何赔付
答:
并且,主张
死亡赔偿金
时需要赔偿以下项目:1、被扶养人生活费、丧葬费、
死亡补偿
费4、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失、精神损害抚慰金。并且,如果
临时工死亡
前接受了治疗,为此负担了医疗费等抢救、治疗的费用,也可以主张赔偿。法律依据:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用...
雇的
临时工
意外
死亡赔偿
标准
答:
关于雇用的
临时工
意外死亡的
赔偿
标准,需明确的是,一旦建立了劳动关系,临时工的称谓即不再适用。对于因
工死亡
的员工的赔偿,具体包括以下几个方面:1. 丧葬补助金:根据规定,该补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2. 供养亲属抚恤金:此抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放给因工死亡职工...
临时
雇佣工人
死亡赔偿
多少钱
答:
法律分析:首先,雇佣
临时工
,公司与临时工建立劳务关系,所以,不能主张工伤死亡赔偿。其次,雇佣的临时工作不幸
身亡
,临时工家属可以按照人身损害赔偿主张
死亡赔偿金
。并且,主张死亡赔偿金时需要赔偿以下项目:1、被扶养人生活费;2、丧葬费;3、
死亡补偿
费;4、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费...
临时工
的
死亡赔偿
具体是怎么规定的
答:
四、工伤的
补偿
;1、《工伤保险条例》第三十九条职工因
工死亡
,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动...
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