第1个回答 2022-06-07
《一年顶十年》感悟
如何打造狼性团队
1、定位，每个人必须清楚自己的定位，知道自己的定位后不断学习、实践、总结、分享，努力把自己打造成这个方向的牛人。
2、挑选团队成员，首先要看一个人是否持续靠谱，如果不靠谱，能力再好也不能要。
3、其次看一个人的是否有足够的野心，想把自己变的更优秀。
4、我们常说处事不惊，要有一颗平常心，所以找人也是一样的，要有一颗平常心。
5、我们要时常怀着一颗感恩的心，找的同伴也一样。
6、敬畏心也很重要，如果一个人胆子太大，不懂敬畏，那么可能是个定时炸弹。
7、专心，做事要专心，切忌三心二意，一会看看这个，一会看看那个。分心的人很难做出成绩。
8、坚持复盘，每天进行复盘，每月进行复盘，可以及时发现自身或者团队问题，早解决。
9、带着团队一起打胜仗是一件非常值得骄傲的事。
10、给与团队成员足够的利，会让他们更加努力认真做事。
11、让一个人快速成长的办法就是让他亲自动手，亲自参与。