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商品零售企业员工总体工资占营业额的比例多少为宜?
总体工资包括:基本工资+提成+津贴+福利等。
零售毛利润大概在23%左右。企业员工总体工资占营业额的比例多少为宜?
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其他回答
第1个回答 2013-12-17
占年毛利润的10-15%
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服装贸易
公司
,销售部门
员工的工资
应占销售
额的比例
是
多少
答:
7%
---15
药品
零售企业员工的工资占
销售
额的比例
答:
根据国际化标准是
8-10%
但以不同药品有不同市场营销方式可能大於30%都有例子;谨供参考!
员工工资占营业额的多少
算正常
答:
一般来说,
工资占营业额的比例
应该是可持续的,不会导致公司财务不稳定或亏损。以下是一些参考因素:行业差异: 不同行业的
工资比例
会有很大差异。例如,零售业通常有较低的工资比例,而高科技行业可能有较高的工资比例。地区差异: 不同地区的劳动力成本也会有所不同。在一些地区,
员工工资
可能相对较高...
员工工资占营业额的多少
算正常
答:
员工工资占营业额的比例
因行业、地区、公司规模和类型等多种因素而异,不存在适用于所有情况的统一标准。零售业的工资占比通常较低,而高科技行业可能较高。地区劳动力成本的不同也会影响这一比例。大公司可能负担得起更高的工资占比,而盈利能力强的公司也更能承受较高的工资支出。非营利组织、初创...
企业
管理之中,
员工工资占
比毛利润
的比率
,
多少百分比
才算合理正常范围...
答:
不同企业差别非常大,极端的如无人便利店vs管理咨询业,一个极端是没有
员工工资
,另一个极端所有成本基本都是员工工资。对低端零售批发,毛利润低,通过走量赚钱的,员工工资可能是毛利润数倍。对高端奢侈品零售,则反过来,持平或低于毛利润,都有可能 ...
一个
公司
每个月的人员
工资占
到了销售业绩的25%,成本为销售
收入的
45%...
答:
“人员工资占到了销售业绩的25%”可以理解为
工资占收入的
25%吗?仅为工资,包含奖金吗?奖金半年一年发的话还得考虑全年的情况,同时还得看相关上市
公司的
年度报告,进行同行业的对比 “成本为销售收入的45%”,我可以理解成毛利率是55%吗?那么这个毛利很高了,至少得是高科技企业吧?一般制造业都在...
连锁
零售
行业仓库办公室管理应该投入年
营业额的多大比例
比较合适?
答:
规模经营为这些连锁企业带来了可观的规模效益。47家大
零售企业
年销售额合计超过8800亿美元,合计年利润达170亿美元。其 中,年销售额超过500亿美元的有2家,如美国沃尔马特公司年销售额达936.27亿美元,年利润2704亿美元;年销售额超过200亿美元的有12家; 年销售额超过100亿美元的有40家。另一方面,...
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