其实这是一个恶意满满的世界,不仅是在职场上。
你开车的时候,会发现旁边有车强行来并你的道;你打车的时候,会发现很多司机试探你找不找得到路,发现你不识路就会绕路;你坐地铁的时候,也会发现有人强行来插你的队。
很多人其实是在试探你的底线,尤其是在职场上。
我们看到很多老实本分的人在职场上被欺负,这其实很让人伤心。而你要做个刺儿头,无端欺负你的人会少很多,但是貌似也不符合很多人温和的性格,也可能会引起领导讨厌,那怎么办呢?!
其实总结起来就是一句话:说软话,办硬事。
话如果说得太硬,有时候大家面子上过不去,容易树敌,领导也觉得你情商不行。但是事儿尽量办得硬一点,很多底线不要一退再退。其实很多时候职场上有人欺负你,就是因为不断试探你的底线,你一直退让。试探你几次后,发现你也没什么办法,也没什么反击,于是就欺负得越来越厉害。
不过办硬事,这个“硬”的程度是有讲究的,你要没事就瞎硬也不对。一般来讲,对于欺负你欺负得比较恨的,利益关系不大的人,这个是越需要狠狠怼回去的。比如八竿子打不着的一个部门人员,上来跟你要什么资源要什么配合,态度很不好,这个你当然是硬起来给他怼回去的;但如果是一个小团队里面利益关系比较大,撕破脸双方都不好下台的,那你就不要“硬”得那么厉害嘛。
另外,有两点,其实对于职场上的人际斗争很有参考:
第一是“有理、有利、有节”。别人欺负你,你怼回去,这是有理;你怼回去后的形势,是有利于你的,这个就有利;你以合适的方式回击对方,这个叫有节。你如果能有理、有利、有节,肯定就能取得胜利。
第二是“打一派还要同时拉一派”。就是说,在职场上,你肯定有你需要打击和回击的对象,但是你也得发展一些同盟。不能像个孤胆斗士一样,不然也容易势单力薄。
当然,我觉得最重要的一点。大家来职场不是为了演宫斗戏,大家是为了赚钱,是为了实现自己的人生价值。尽量不要陷入人际斗争的漩涡,多把精力放在提升业务能力和自身资源上。这个世界本质还是崇拜强者歧视弱者的,你自身强大了,自然就没人敢欺负你了。