莫管二事：份外事、是非事。
莫理二人：三观不同的人、小人。
份外事是本身职责之外的事。如果您是护士，就不能做医生开药的事。就像有时我们常说的好心办错事。而且经常工作中做份外的的事，做老好人，可能会形成“升米恩斗米仇”哦！
份内的事就是和你职责直接相关的,不推诿敢担当。
是非事经常东家长李家短搬弄是非的人，不要参与其话题，含糊应对或打岔略过，适当远离，不和他说过私密的话，“交浅言深”。否则可能引火烧身。
三观不同的人运用到现实中就是，他认为是对的，你可能非常反感，觉得是错误的。他觉得这么办事很正常，但可能已经伤害到你的感情而他不自知。
曾经有个相交多年的朋友，觉得和朋友借钱很正常（他借了也还），对不借给他钱的人，常和我嘀咕对方的不好。
我们之间有相互请客吃饭，我一般是单独请他。而他回请我时，到了饭店，一桌6人就认识他1人，其他4人都是他的朋友，我并不认识。聊不到一起，感觉像是陪衬。下次再约我，先问都谁啊？一听又是陪衬果断拒绝。
不久后，渐渐疏远，分道扬镳。
小人遇到小人，一定要远离，别参与他的事。不要成为他们的肉中刺，不要让他们有利用你、伤害你的机会。
几年前，作者在北京东城区一家国企单位任职，就遇到了两个小人，第一个小人是当时就知道，第二个是离开了原单位才觉得他是，自己有被利用的感觉。
虽然对第一个小人的反击也是“箭在弦上不得不发”，但还是有被第二个人利用的感觉，离开那家单位后，虽然没有拉黑，但从没联系过第二个人。
具体过程在此简述一下。
这两个我认为的小人，都是头脑聪慧、有能量的人，小人可不等同于笨人！
第一个人是我们部门的正职，我是副职。我来得比他早，但由于性格慵懒，不愿意做正职，所以间接拒绝了领导。
第一个人来到部门以后，真的对他大力协助，把自己所知的，所有的前期资料都倾囊相授，为的是把项目做好，给领导增光。
渐渐地部门增加了一些下级，都是他找来的。可能觉得自己羽翼已丰，又或我碍着他捞钱了，开始组织自己亲信私下偷拍我，并组织小群在里面诋毁侮辱性语言。被小群里面一个觉得此事不对的主管偷偷告知我了（我对他也曾帮助扶持。）
日常工作中能感到他的敌意和挖坑、设绊子。不久后单独约他到无人处吸烟，告知本人慵懒，不会挡人财路和升迁。如果相争对谁都没有好处，当时他呵呵笑着，口口声声不会……事后没有一点作用。
第二个人和第一个人也有矛盾~财路，第一个人把手伸进第二个人地盘了。但其是笑面虎，表面功夫做得非常好。经常和我说他都能看出来第一个人挤兑……，他都看不下去了。我没有当回事，听之一笑。
估计这话他和第一个人也说过，只是内容少许变化，可能是第一个人才对我有种种举措的原因。
最后的结果就是鹬蚌相争渔翁得利，也可以说是第二个人借刀杀人成功，我成功干掉了第一个，但我知道这种事是职场忌讳，所以自己也在半年后主动离开了这家单位。你不中计，但有人中计，无奈反击，毕竟大男人自己走可以，不能被人挤兑走。
而且第一个人确实问题太多，他走后2个月，客户来公司举报他 要挟索贿，公司让第一个人退赔了索贿，并没有把事情闹大。
第二个人我也是事后反思得出的结论，未必准确，但种种迹象表明其挑拨利用的嫌疑很大。他当时口口声声对第一个义愤填膺，但需要指正支援时其却“隐身”幕后了，确实是“职场高手”。
综上在生活中还是莫管二事：份外事、是非事。莫理二人：三观不同的人、小人。两个事例都是#北京大城小事#， 但希望您能从中有所体悟，不要像作者一样在第二个事例中计！
莫管二事，不引火烧身！莫理二人，和他们斗，被动、不值。人到中年真的要做减法，学会断舍离，要做到四十不惑，您说是吧？
人到了四十岁，五十岁，正处在上有老下有小的尴尬年纪，青春不复，中年袭来，很多时候需要顾及的事很多，多数时候只能在现实和想象之间来回揪扯，在责任和欲望当中摇摆不定，中年危机是每个四五十岁的人都会经历的事儿吧？
不管是四十岁，还是五十岁，有些事有些人还是要认清楚，远离之。
（1）一不管自己力不从心的事。
人到了四十岁，正处在不惑的年纪，做什么事，管什么事都要量力而为，不要什么事都打肿脸充胖子。别人遇到困难时，帮助别人证明你是善良的，你是热心肠人，但自己都力不从心没有把握的事，帮别人做不好的话，反而会成为笑话，也得不到别人的感激。
（2）二不管别人家的家务事。
家家有本难念的经，别人家庭闹矛盾，你并不清楚其真实原由，不要轻易去管，否则你的热心肠反而会办了坏事，出力不讨好。如果恰好你又是热心肠的“穷人”，那就更不要管别人的家务事了，因为你说话没份量，说的有道理别人也不一定听得进去，反而埋怨你多管闲事。多考虑一下自己的家庭，做好自己本分的事。
（3）一莫理欺软怕硬，阴险狡诈的人。
生活中这类人并不少见，欺软怕硬，看不起老实人，更加喜欢挑拨离间。和这种人往来是很危险的事，他会在你得势的时候阿谀奉承，同样也会在你失势的时候背后捅刀。阴险狡诈，两面三刀，这种人我们还是多长个心眼，多考虑自己小家庭的幸福为好。
（4）二莫理不懂感恩的人。
有些人眼高手低，好吃懒做，却又非常喜欢占小便宜，又不懂感恩。这类人你和他往来，帮助了他也不一定能得到他的感恩，反而有可能在背地里说你坏话。不思进取，不懂感恩之人，请尽量远离。
总之，四五十岁的年纪，正是处在“中年危机”的尴尬时候，这时候我们做事情，交朋友都要擦亮眼睛，去和靠谱的人交往，做什么事前多考虑考虑家庭和父母子女。
（文|李阿冰）
人到四十，莫管二事，人到五十，莫理二人，余生才能过得舒心舒适。
年过40，上有老下有小，精力不如年轻时候，要照顾家庭，还有赚钱养家，如果总爱伸手管闲事，自己的生活就过不好。这个年纪，怕生病，怕出事，凡事小心翼翼，一旦发生了什么事情，总恨自己少生了两条腿，少长了两只手。
然而处在这个尴尬的年纪，总有人还分不清轻重，把管闲事当做乐趣，把家人的叮嘱当做耳旁风，好好的生活过成了让人讨厌的样子。
想要过得顺心如意，就不能被多余的事情牵扯精力，不被过多的杂事绑住了自己，适当的时候，要懂得砍掉多余无益的东西，留下要紧有用的一切。
年过40，不要再去多管无关痛痒的事。管了没好处，不管没坏处。年过40应该知道什么重要，什么无关紧要，无意义的应酬可以推掉，把时间留给老婆孩子，周末出去踏青游玩，放下的越多，获得越快乐。
没有永远的朋友，只有永远的利益。生活中，把利益放在首要位置的大有人在，然而，朋友和利益总要放弃一个。
在他利益高于一切的人眼里，朋友就是用来创造利益的，不能创造利益的，不可能是自己的朋友。跟这样的人相处，为了争夺利益，随时会反目成仇。
在真正的朋友眼里，利益是分享给自己的朋友的，不能共同分享利益的朋友，不是真朋友。跟这样的人交往，朋友永远不会让你吃亏。
生活中，切记要远离唯利是图的人，不要成为他的榨取对象。
半生已过，对一些人和一些事，看得越来越透，不是认识就是朋友，不是一起喝过酒就是真朋友。
人这一辈子，会遇见无数的人，会经历无数的事，远离那些虚情假意的人，好好珍惜真心待你的人。有些人对你好，是想利用你，有些事多做无益，要去断舍离。
把时间和精力留给家人和重要的人，才是明白人。