成为中国移动或者中国联通的正式员工需要签什么约?需要经过什么程序?需要什么条件?

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第1个回答 2006-05-24

劳动合同

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三大运营商招聘流程是什么?会有考试吗?答：中国移动：注册并投递简历>面试>笔试>OFFER发放中国联通：简历网申>线上测评>简历筛选>线上面试>发放直通卡>终面签约中国电信：网上报名>校园宣讲>组织笔试面试>通知及签署三方协议 因此，要想进入三大运营商，都需要参加并通过笔试和面试。

...中国移动北京分公司新员工(正式工)的入职程序流程是什么啊...答：先体检再报道，在签份协议，在基层营业厅或者技术岗位实习1个月到3个月不等。然后指标下来了再和移动签合同。

成为中国移动、中国电信、中国联通正式员工的条件各是什么?答：待遇移动要好一些。移动公司有校园招聘，一般都是省公司直接招，这种招聘进到公司后直接就是正式员工。如果是劳务派遣员工需要有三年工作经验和本科学历，然后参加考试才可以转为正式员工

...在什么情况下算联通的正式员工,用签什么合同吗??答：除非你有很硬朗的关系可以签合同签“联岗”，如果是其他的合同都不算是正式的

怎么样才能做一名中国移动的员工?需要什么条件?答：如果想成为移动正式签约员工最好是通信管理专业，或者网络维护方面的大本以上学历，因为移动会在招聘时安排专业考试，考试合格了就能到移动网管中心或者渠道管理等部门实习，之后就看自己了。如果只是说的派遣员工，那就到招聘网站上登个记，面试OK，学历大专就好了，通常派遣员工都是到10086客服中心。

想进中国移动需要什么?答：我想说的是除了需要钱和人,之外还需要什么,我家这边每年都招人,我想怎么才能进去,正式的员工我是想都没想过,因为家里没那么硬实的人,有种合同工,待遇和正式的一样,工资700 800。我看已经不错了因为还有机会往上升,我想只要能进去一切都好办的!我只知道移动除了营业员在就是客服了,不知道还有什么岗位可以去,...

在中国联通校园招聘中签约了一定为正式工吗?需要签署三方协议不?答：一、与中国联通校园招聘中签约了不一定成为正式工。校园招聘也可能以劳务派遣形式签约，两种签约方式有诸多不同，在签约之前一定要向招聘单位了解是否为正式员工，以免产生误解。二、签署三方协议:中国联通集团总部及各分子公司将根据笔、面试成绩，确定录用名单，并通知学生签署三方协议。签署三方协议的...

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