员工不服从管理如何处理怎么开除

Question

如题所述

Answer 1

法律主观：

员工辞退通知范文 ________先生/女士： 根据本公司与您签订的 劳动合同 第____条第____款的规定，决定终止合同，请您于____年____月____日离开本公司。 您的一切待遇按照________规定办理。 ________ 有限责任公司 年　月　日

法律客观：

《劳动法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十八条
用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第三十九条
企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。