那自动离职最后一个月的工资还能拿的到吗，公司还会发吗？ 自动离职对职工有什么不好吗，公司会追究吗？
追答根据劳动合同法三十七条的规定。
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
如果是通知单位后立即离开岗位，那么单位就不应支付最后一月的工资。例如你十一月一日通知单位辞职后随机离开，那么单位不应支付你十一月的工资，如果是十一月十五日辞职，那么前十四天的工资还是要支付的。
自动离职对职工没有什么不好，但是如果由于职工的突然离职，说走就走，交接不畅给单位造成工作上的脱节，单位可以要求职工回到单位办理交接，如果造成了损失，单位有权要求赔偿。