如何改变不甘于现状，却又不思进取的状态？如果你时不时想知道这个问题的答案，说明你还有救，因为你内心“不甘于现状”的念头始终在挣扎，但是别得意，你之所以挣扎，原因几乎来自于现实对你的打击：金钱上的窘迫、同学会上的相互比较、周边人对你的冷嘲热讽……这些打击让你的奋斗欲时不时又强烈一下，这是你不甘心的真正原因。
不甘于现状和不思进取，几乎是大部分人一直都同时存在的矛盾状态，归根结底，是人的基因并没有要求你多上进的机制，基因对你的要求非常简单：把基因更多地繁衍下去。你的快乐、幸福与基因无关，所以它压根不会自发让你去努力。如何改变我觉得可以尝试以下几个方法：
一、做一个长期主义者。每天都想一下，10年之后自己要置自己于一个什么样的生活状态？以终为始，从结果出发来思考，你就明白自己当下应该做什么事情，你才迫切地发现自己不能再这样堕落下去，为什么呢？再这样堕落，那10年后的你，又会时不时地问这个问题，而且到时候你还会问：“我已经n十岁了，现在开始努力还来得及吗？”
二、赋予意义感。你要学会为自己需要做的事情赋予意义，人的大脑机制就是追寻意义的，《贪婪的大脑》这本书就详细地告诉我们为何人类会无止境地寻求意义。你所做的事情一定要有你所坚持它的意义，如果没有意义那又为什么要耗费精力与时间呢。所以一定要学会为你所做的事情赋予它的意义。
三、人要有敢于与人性的弱点抗争的勇气。你之所以不思进取，很大程度上也是因为懒、怕困难，不想动，动了碰到点难题又想退缩，长期以往你会变得越来越不自信，因为你连对自己的承诺都一再毁诺。在改变之前，你就应该预知到这个过程绝不容易，那么就要做好吃苦耐劳的准备，不要以为能找到什么秘诀可以神奇地去改变，没有的，所有的方法都要建立在你能吃苦耐劳之上，需要你持续地付出非一般的努力。
要改变自己，不必去找太多的方法，先从以上三个方面去考虑，你就会有很大改善。
在现代生活中很多人总是“间歇性踌躇满志，持续性混吃等死。不甘于现状，又不思进取。”很多人明白进取的重要性，但每当想努力，想要改变现状时，就会被各种诱惑打断计划，进取的路倍感困难。那么如何改变不甘于现状又不思进取的状态呢？
一、立即行动，想到就做
每个人都渴望有所成就，有的人只是找这样或那样的借口停留在设想的阶段，而有的人却已经付诸行动。当我们想做什么事情，却又不自觉拖延时，告诉自己“立刻行动”，放下手中无意义的事情，去锻炼、去读书、去找户、去工作等等。
古人言：“与其临渊羡鱼，不如退而结网”。此话不无道理，一个人，只有把美好设想付诸行动，才能有所成就。鸟欲高飞先振翅，人求上进先读书。想要付诸行动，应该从最基础的步骤开始，迈出行动的第一步。
二、犯错是正常的，要接受改变的反复
“走出舒适区”的鸡汤，我们听得太多，很多人也尝试着去走出舒适区、去改变现状，但尝试了几次，走不出“舒适区”便选择放弃了。泰戈尔曾说：“人总要犯错误、受挫折、伤脑筋的，不过决不能停滞不前”。去改变，然后接受改变的反复，接受改变可能会带来的失败。不要着急得到结果，当踏踏实实地走上改变的道路，当改变变成习惯，现状就已经被改变。
很多人没有注意到，改变本身，就是很容易失败。心理学上有个名词叫作“现状偏见”，如果人要改变，就需要付出额外的成本，对冲改变阻力。这种不愿改变的现象，就是现状偏见。人本来就是趋利避害的，当我们想走出舒适区，需要付出成本时，我们的大脑和身体都会告诉我们维持现状就好，因为维持现状不需要成本。
三、感受内心的热爱与渴望
《肖申克的救赎》里面有一句话这样说：“任何一个你不喜欢又离不开的地方，任何一种你不喜欢又摆脱不了的生活，就是监狱。”
我们有渴望的事物，我们有热爱的生活，我们也有或无奈或迷茫的现状，我们都有可能会被生活的监狱囚禁，但我们有改变的权利，有走出监狱的权利。
不甘于现状又不愿意行动，又不愿意坚持的时候，去感受内心的热爱与渴望，去思考想过什么样的生活、可以成为什么样的人，让热爱和渴望成为源源不断的内驱力。
莫道桑榆晚，为霞尚满天。想要进取、想要改变，任何时候都不晚，不去尝试就永远不会成功。
一、寻求亮点
一个联合国的职员被派到越南，要求去改变当地儿童的营养状况，很多人遇到这种情况:会做调研，采访，然后总结，做个十几页纸的论文递交上去算交差，但是丝毫没有改变现状；
这个职员，怎么做的呢，就用了一个很简单的办法：把全村的儿童集中在一起，高的且精神状态较好的孩子站一边，个子矮得且营养不良得站一边，然后问这些状态好的孩子平时怎么吃饭，这些孩子说：“我们一天会吃4-5顿，妈妈会在我们主食里面添加红薯叶的汁，有时下午会让我们去抓稻田里的小鱼小虾，回来煮汤喝……”
总结：第一步骤：少食多餐，让孩子吸收更好；第二步骤，把不起眼的红薯叶的汁放在米饭里增加营养；第三步骤，去抓稻田里的小鱼小虾煮汤喝，营养均衡……
最后大家就用有限的资源，一块儿做饭给孩子吃，只用了六个月的时间，65%的越南孩子营养健康水平得到了大幅提高，而且这个举措影响到越南长达20年的时间，了不起吧！
在我们看来，会觉得这是根本不可能那个事儿，但是如果你愿意寻找亮点的话，我们就会做出很大改变！
另外美国有一个叫墨菲的孩子，经常在学校不好好听课，还欺负别的孩子，老师很是头疼，最后校长直接找他聊天，这位校长没有直接问：你为什么会欺负别人，为什么上课捣乱，你是怎么了……
而是问了一句：你有没有在哪一堂课认真听下去的？孩子回答：我在路易斯老师的课上就比较认真，校长问：”为什么呢“，孩子说：”因为路易斯老师在遇到我的时候，会经常跟我打招呼，且给我布置作业的时候会布得简单一点，而且他还愿意跟我讨论作业里的问题……“
接下来这个校长就把这个经验告诉了全校所有的老师：因为墨菲心理比较敏感，我们见到他的得时候主动跟他打招呼，然后给他布置作业得时候的，我们布置的简单一点，因为他有读写障碍症，然后再跟他讨论作业问题，结果这个孩子很快地把犯错误的比率子降低了80%。
这一招就叫做寻找亮点，所以想想看，如果我们想要改变孩子，改变家庭，能不能从寻找亮点开始？
二、制定关键举措
一个小镇，父亲对孩子的家庭暴力事件频繁发生，让母亲和老师头疼，一般的方法就是教育：让父亲控制自己情绪，不要愤怒……但是并没有作用，最后有一个老师呼吁尝试一个新的办法：每周拿出10分钟的时间陪伴孩子且不做任何干涉，让孩子尽情的玩，不管是玩游戏、看电视还是打架，只要父亲能忍住，不要去挑剔和指责。
很多父母经过这样的尝试，刚开始忍不住，但是经过半年不断的训练，家庭暴力的状况下降了很多。
这就是一个关键举措，所以找到关键举措，能够有助于我们找到改变的方向
三、影响他人，打造认同感
例如：我们要在这个小区花园里插一个木板：禁止酒驾，如果我们直接问：我们可以在你家花园插一个”禁止酒驾“的木板吗，80%的人会拒绝，但是如果我们说:我们是做热心公益的，为了减少酒驾事故率，我们可以在你家花园插一个”禁止酒驾“的木板吗，你愿意跟我们一起做这项项公益吗，结果90%的人都愿意，因为这些人想：只要我做了，我就是一个热心公益的人
所以,影响他人，打造认同感，也有助于我们做出改变。
总结：先了解做出改变没有我们想象那么难，先从改变环境（饭碗的大小等）着手，通过刺激法，给自己一些动力，再给自己找出难以改变的症结，对症下药。
最后通过，寻找亮点，制定关键举措，打造认同感的方式，做出改变！
这些改变的建议，很多是通过《瞬变》这本书总结的经验，尤其是其中寻找亮点的建议，真得很好，希望对大家有些帮助!
人的一生很长，我们都会有迷茫的时候，都会有不甘于现状却又不思进取的时候，那么这个时候应该怎么办呢？一起来看看吧。🤗🤗
确定目标
既然不甘于现状，那么就先确定确定一个目标，确定好自己要做什么。这个目标可以是短期的，比如这周要读完一本书，这周要写完几份卷子，这周要学会哪些新知识。目标也可以是长期的，比如这个学期绩点要达到多少，今年要做哪些事情等等。有了一个确定的目标，就相当于有了指明灯，有了前进的方向。确定好自己的目标之后，要坚定目标不动摇，不要随随便便修改目标，不然的话很难取得进步。
制定具体的计划
在确定好目标之后，我们就可以开始制定具体的计划。想要读完一本书，可以计算一下每天大概要读几页，一天一天地读，很快就可以读完一本书。如果要学会新知识，可以安排一下每天学哪些，分开学就不会觉得疲惫或者枯燥。如果想要取得好的期末成绩，取得一个好的绩点，反思一下自己哪些科目比较薄弱，就着重抓住这些科目去学习，当然，别的科目也不要落下。
常常进行反思
“吾日三省吾身”，及时进行反思可以帮助我们更好地取得进步。每天睡觉前可以回想一下自己今天做了什么，反思一下有哪些做的不好的地方，有哪些做的好的地方，可以怎么样进行改进。反思是一个很好的进步方法，只有我们自己亲自找到自己的不足，才能够记住如何改进，才能知道接下来该怎么做。反思的时候也可以把这些都记下来，可以更直观地看到。可以在睡觉前进行反思，这样既防止了沉迷于手机无法睡觉，又能得到很好的提升。
我们的状态应该把握在自己手里，积极向上，努力生活，加油！🤗🤗
不甘于现状却又不思进取，这本就是相互矛盾的，但这又是比较现实的，古罗马哲学家塞涅卡也曾说：“只要持续地努力，不懈地奋斗，就没有征服不了的东西”。然而生活中，很多人总是“间歇性踌躇满志，持续性混吃等死。不甘于现状，又不思进取。”我曾经一段时间也遇到过这样的事情，找到一些方法，我慢慢的改变了自己，希望这些方法对你有帮助。
1.立刻行动，想到就做
很多人明白进取的重要性，但每当想努力，想要改变现状时，就会被各种诱惑打断计划，进取的路倍感困难。每个人都渴望有所成就，但有的人只是找这样或那样的借口停留在原地不动，而有的人却已经付诸行动。当想做什么事情，却又不自觉拖延时，告诉自己“立刻行动”，放下手中无意义的事情，去锻炼、去读书学习。一个人，只有把美好设想付出行动，才能有所成就。想要付诸行动，应该从最基础的步骤开始，迈出行动的第一步，立刻行动。
2.学会改变，接受结果
“走出舒适区”的鸡汤，我们听得太多，很多人也尝试着去走出舒适区、去改变现状，但尝试了几次，走不出“舒适区”便选择放弃了。但是很多人没有注意到，改变本身，就是很容易失败。心理学上有个名词叫做“现状偏见”，人本来就是趋利避害的，当我们想走出舒适区，需要付出成本时，我们的大脑和身体都会告诉我们维持现状就好，因为维持现状不需要成本。
去改变，然后接受改变的反复，接受改变可能会带来的失败。不要着急得到结果，当踏踏实实地走上改变的道路，当改变变成习惯，现状就已经被改变。
3.设立靠谱的目标
不要像幼儿园的小朋友一样，设立过大的目标，要当宇航员，要当科学家等等。一定要根据自身的实际条件和工作经验，以及人生经历来设置靠谱的目标，这些目标设定一定跟现实情况要求结合起来。假如你要考英语四六级，你需要先制定出合理的计划，比如今天背多少单词、写多少题。一定要保证质量而不是数量。
