第1个回答 2019-05-15
1、一般员工离职都会将在公司未休取的假期一次性休取。但有些员工离职,为了早点入职新公司,在前一家公司假期还未完全休完的情况下,就去了新公司办理入职,而前公司的离职证明需要在员工假期结束之后才能开具,所以员工入职新公司时就不会有离职证明。
2、还有一些员工,可能是试探性入职,自己并没有想清楚是否真正离职,想到新公司入职看看再确定自己是否在原公司离职,这种情况下当然也是没有离职证明的。公司有一个员工,担心离职了去新单位不适应,就在公司请假,利用请假时间去了新公司试探性工作,最后觉得不合适又回来了。
3、还有一些员工对于劳动法律意识比较淡薄,可能在原公司就没办离职程序,而直接到下一个公司报到了。
这些反面案例,在现实工作中确实存在的。本回答被网友采纳