有网友提问：假期里领导总是在安排工作，让我每天都去加班，领导有没有给我建议，是不是就直接辞职了？当然不是，这种情况下，作为员工该怎么办？我想大家都会说，领导说什么就是什么。事实上，这种情况的发生，其实就跟公司员工在假期里有一个固定的工作流程是一样，只不过领导要去督促你完成工作的任务时，会让你感到非常不自在，所以领导在假期里就会安排一些与工作无关的工作来安排，比如请假等，当然这种领导一般是不会去管你请假的，这也表明你没有工作能力，公司也不会考虑要你。
当你想要拒绝领导的要求时，你首先要明白这是正常的工作流程是什么。这不一定要去解释明白，比如说领导要你加班，你就可以先想一下领导是不是要你加班。公司有正常的员工在假期时一定会安排工作来促进他们去完成工作计划和目标。这说明公司就是一个计划制管理公司，领导可以提前安排好工作计划。领导可以通过这个计划知道公司的运作流程如何，就能知道每个员工当天需要完成什么事情。
要知道，有些员工的确比较没有工作能力，在公司经常受到领导的批评，所以这个时候千万不要认为自己无所作为，可以表现出很完美的样子，因为这样的情况只会让你自己变得更差。我曾经在一个公司做销售工作20年，虽然我也经常要接待客户，但是我却没有出现过任何出毛病。所以这个时候不要觉得自己一无是处，而是因为自己已经完全胜任了这个工作。只要做好了自身本职工作，当领导给你安排工作时你就可以以完成工作任务作为拒绝领导的标准，这并不代表你没有能力。
假期里，有些领导安排的工作是你自己必须要做的，或者说是你必须要做到的工作，这个时候你千万不要去找借口：“你必须要上班啊！”在这种情况下，你可以说：“我这周就是在陪你在加班，你先回去吧。”如果你选择了这样的借口，那就说明你压根不想配合领导工作，你可以直接向领导提出辞职。