第1个回答 2021-04-15
你作为刚入职一个月的新员工，在领第一个月的工资时，公司就为你缴纳了社保，这是符合现在职场规矩的。按照社保法的规定，在员工入职的三十天内，公司就应该为员工办理社保关系，按时足额缴纳社会保险。从你介绍的情况来看，你实际才入职一个月，发的是第一个月的工资就扣了社保费用。你虽然只向公司提交了身份证复印件，如果之前你在同城的其他企业上班，你只要提交了身份证，就可以查到社保缴费的情况。在同一个城市一般都属于同一个社保统筹区范围内，只要以前的单位办理了社保的减员，那你在新单位只要办理了社保增员，发工资时就可以在你原来的账户上继续缴纳社保费用。