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过年加班几倍工资算几天
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第1个回答 2020-12-30
过年加班按国家规定，初一二三是三倍工资，其它是周末调休过来的，按周末加班计算是两倍工资。
第2个回答 2020-12-30
年三十，大年初一，初二都是三薪，其他两薪
第3个回答 2020-12-30
过年加班一般是一天按三倍算。按一天的三倍工资，那就是一天挣三天的钱。
第4个回答 2020-12-30
每个公司的人事所送的工资都不一样的，这个不能一概而论。
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春节三
倍工资
怎么
算春节
三倍工资具体
是
哪
几天
?
答：
1、过年上班三倍工资是按照日基本工资乘以3计算
。用人单位凡在春节前三天（初一、初二、初三）期间安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。2、春节假期是从除夕到正月初六，一共七天时间，其中有几天是调休两个周末的，这七天假期都是国家所规定的法定节假日，这七天都...
2022年春节
三倍工资
哪
几天
2022
春节加班
三倍工资包括当天的吗
答：
春节由于法定假期是从初一到初三所以只有这三天是三倍工资，向其他的四天则是两倍
。其实春节加班他也属于节假日加班，按照普通的算法，一般就是三倍工资，这个要明确一下，就是在很多的工资发放过程中，有一部分它是属于资本工资，还有一部分是属于津贴范围的，这里三倍工资，他指的是那基本工资的三倍。
春节是
哪
几天三倍工资
答：
春节的三倍工资是按照春节的法定节假日来计算的
，即农历正月初一、初二、初三是按三倍工资进行计算的。根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条 全体公民放假的节日：（一）新年，放假1天(1月1日)；（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；（三）清明节，放假1天(农历清明当日)；（四）...
过年
期间
三倍工资
有
几天
答：
过年期间三倍工资是三天
，春节是法定假日，初一、初二、初三是春节法定假期，也是带薪假期。
这3天加班工资按不低于应得报酬的300%计算
。而春节放假安排一般有七天，所以其他的四天是调休放假，这4天加班工资按不低于应得报酬200%的计算。法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬...
法定节假日上班
是几倍工资
答：
(1)法定节假日加班的
三倍
工资的计算方式为：基本工资/21.75天/8小时*300%；(2)因此由于基本工资为1500元，所以在法定节假日加班的工资为：加班时间小于或等于8小时，加班工资=1500/21.75*300%=206.9元；(3)加班时间大于8小时，假设为A小时，加班工资=1500/21.75*300% 1500/21.75/8*(...
节假日
加班几
个小时算一天
答：
法定假日加班，八小时以内加班工资按日工资的
三倍
计算，超过8小时的部分，按小时工资乘以超过的小时数再乘以三。劳动合同没有明确约定工资数额，或者合同约定不明确时，应当以实际工资作为加班费的计算基数，凡是用人单位直接支付给职工的工资、奖金、津贴、补贴等都属于实际工资，而法定节假日的加班从当天零点...
过年
国家法定假日
几天
有
工资
答：
关于
春节加班算几倍工资
的问题不能一概而论，因为春节7天假期由两部分组成，即法定节假日和休息日。休息日安排加班的，如不能补休，按照200%支付
加班工资
。以2017年为例，春节7天假日中1月27日、1月28日、1月29日3天为法定假日，劳动者在这3
天加班
的，可获得平常工资3倍的报酬，而在其余4天加班的...
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