离职了，前老板又让我回去，可以吃回头草吗？

Question

如题所述

Answer 1

离职了前老板又让我回去，可以吃回头草吗？
可能很多人会说“好马不吃回头草”，建议不要去，但是考虑一下当时离职原因，也许，“好马也可以吃回头草！”
第一，当初你为什么要离职？是因为老板对你不好？还是因为工资待遇低？还是因为跟周围同事相处关系紧张？因此让你辞职。如果这三个要素你都占了，此时老板再叫你回去，建议还是不要再回去了。因为这就说明当时的单位让你伤心了，让你铁心辞职。
第二，为什么又要叫你回去？前老板叫你回去肯定是他那里遇到了难题，希望你回去能够帮忙。有句话说的好，失去了才会知道它的重要。也许当时你在单位的时候，他看不到你的优秀，当你离开了之后，他却突然觉得你比其他人更值得留用。
第三，你目前工作状态好不好？如果你现在的单位没有原来单位好，那么建议你可以答复前老板的要求。都说好马不吃回头草，但是也不一定不能回头，要看是什么条件。
我给建议是，如果现在的单位没有以前好，过去的领导又急着要你，说明你还是比较重要的，如果时机成熟，条件允许，薪酬增加，职位提高，可以考虑回到前老板的公司，与他并肩作战，再创佳绩。本回答被网友采纳

Answer 2

不可以，离职也是下了决心的，再回去已经不适合了。

Answer 3

虽然离职了，但是如果和老板没有原则性的矛盾。我觉得不必计较。既然老板让你回去，说明他认可你，也器重你。觉得你回去之后，一定会在单位发挥很好的作用。说明你以前的所做。老板是认可的。这个回头草我觉得还是可以吃的。如果老板不相信你，不信任你。他也不会。让你回去。既然辞职了，他又找你。说明他真的很喜欢你，需要你。这也说明老板与下属的态度。是非常诚恳的。敢于低下头来。邀请。员工回到单位。说明老板是非常非常认可你的。那我觉得这个回头草是可以吃的。

Answer 4

如果自己已经选择离职了，而之前的老板又让你回去，个人是不建议再吃回头草的，毕竟这种情况下也是钱老板离不开你，急需要你，但你真正给他解决问题之后，他未必在会这样的重视你，还是应该更看重自己的整体前途发展

Answer 5

离职了，前老板又让我回去，可以吃回头草吗？看实际情况吧，如果之前的工作环境与其他人相处都还比较和谐。工作收入等各方面如果你觉得还行。那也是可以回头的。毕竟一个人际和工作都比较熟悉的环境会比一个陌生的环境从头开始做要容易很多。当然如果之前的工作本就让你不开心，想换环境那就另外说了，另外即使你现在回去了，还是可以再出来的啊，老板能来主动联系你让你回去证明至少你和老板关系过的过去不太坏。