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如何应用人本原理做一名称职的护士长?(请举例回答)
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第1个回答 2019-12-23
护士长是临床护理工作的领导者,对住院患者后期的治疗和护理具有极其重要的作用。一名称职的护士长除了要具备最基本的
职业道德
以外,还要有扎实的护理理论基础知识、较高的
管理能力
、过硬的
心理素质
,这也是对护士长的必备要求。除此之外,还要有处处为患者着想的服务理念,这样才能更好地协调护士开展工作,更好地为患者服务。
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谈护理管理中的人性化理论
应用
论文
答:
对业务技术不全面的护士给予人文关怀,
安排业务技术好的护士耐心指导,对生活有困难的护士伸出援助之手给予热情帮助,并尽量满足护士的合理要求
。在排班过程中实行自我排班法,让护士长与护士共同制定工作时间安排表[2],给护士一定的自主权,遇有特殊情况在征得护士长同意的前提下,护士可自行换班,尽量满足护士在学习、生活等...
护士长
竞聘三分钟自我介绍
答:
我想说明的是想当“护士长”不是想“当官”,护士长不算“官”,
是护理部各项方针政策的传达者,是科主任的得力助手,是科室全体护士的“公仆”
,是一份沉甸甸的责任。虽然我没有护士长的工作经历,但是我知道,每一名护士长都是从普通护士干起,严格要求自己,都是具有扎实专业理论知识和熟练操作技能的优秀护士,都具有...
如何运用
护理管理学
人本原理
来调动学习积极性
答:
一、增强个人素质,提升管理者的影响力和控制力
。 作为一名合格的领导,不是以权压人,也不是一个老好人,没有自己的主见,更不是强调个人魅力,只顾自己的表现,而不注重团队建设;一名合格的管理者就是作一个大家信任他,他信任大家的卓越领导,要能够勇于承担责任,做事做人光明磊落;要有诚信,说到...
护士长
竞聘演讲稿
答:
六、抓好护士业务学习,增强科研意识,不断探索进取
。 七、重视整体护理在临床带教中的应用。 八、
厉行节约,勤俭持家,做好科室的经济核算
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护士长
竞聘比赛的自我介绍
答:
以经济为杠杆,提高护理质量,充分挖掘和调动每一位护士的主动性和积极性。 四、加强沟通,增进协调,处理好人际关系,为提高护理质量和管理提供有力的契机。
护士长
在医院处于多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中,扮演着举足轻重的角色。因此,我将利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作,尽力...
结合实际谈谈
如何应用
管理中的
人本原理
答:
我认为:人就是人,不是神。文革时期就把人神化了!人就是人,不是动物。不能不讲人性,当机器用。现在民营企业就让员 工当狗用。没有夜或昼。不关爱人。人 ,就是人。本来就是人,
这就是以人为本的来历
!人只当人,才能解放思想,对人当主人养,自觉自动工作,利益就最大化了 ...
护理管理的计划职能论述题
怎么
答
答:
1.
人本原理
在护理管理中的
应用
:(1)加强护理文化建设,通过组织文化的综合功能,提高护理人员对所在组织的认同程度,充分发挥护理人员在护理工作中的主观能动性,提高部门护理工作的效率。围绕如何让护理人员在良好护理文化氛围中感受更多的人本关怀作答。(2)体现能级原则的
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