第1个回答 2021-10-06
犯法的，遇到这种情况可以及时举报，通过法律途径来维护自己的合法权益，这样的违反了劳动法。
第2个回答 2021-10-06
私人企业拖欠两个月的工资，这样的行为确实是违法的，可以先与单位协商，如果无法解决，可以找当地的劳动监察部门进行投诉，或者通过法院起诉来解决
第3个回答 2021-10-06
私营企业拖欠两个月的工资虽然不犯法，但是他们这样做是违反劳动法的，所以你可以通过正规的手段去维护你的合法权益，拿回你该得的工资
第4个回答 2021-10-06
属于违反劳动合同法行为 你可以立即解除劳动合同并要求对方补齐工资、支付补偿金！
第5个回答 2021-10-06
犯法倒算不上，他只是拖欠工资而已，又不是不发，那些国企在困难的时候也会拖欠工资，更何况这些私人公司。