新员工快速融入新环境的3个方法

如题所述

第1个回答  2022-06-29
2021是我上班第三个年头,上班以来除了本职工作方面,嘴巴勤快这方面做的一直不够好,反观很多年轻人都有一样的情况,对陌生的环境不敢开口说话。

相信大家小时候都被父母教育看到长辈要有礼貌吧,看到长辈没有叫人会被严重批评,这个毛病一直到现在对我还是一大障碍。刚加入一份新的工作,对周围的一切都很陌生,入职第一天就犯了一个很让我后悔的错误。总结了职场新人一定要避免的几个细节,欢迎一起补充。

第一,向同事主动介绍自己的名字。

事情是这个样子,第一天上班就迟到了,迟到的原因也不为自己开脱了,迟到就是迟到,没有任何理由,很不好意思的到了公司,到工位上以后,面试我的领导就带我认识了我们房间里工位上的同事,但我不知道说什么连自己名字也没有介绍到,然后就有一种很尴尬的情况,不知道该如何称呼同事,还有的已经吃了几顿饭下来,也不知道对方叫啥,就混了个脸熟。

关于新员工入职个人介绍这一点,我之前的公司的做法就值得借鉴。新员工刚入职时大多都不好意思主动向其他同事主动介绍自己,这时候公司的人事啦,行政啦,就起到很大作用,向大家主动介绍新同事,然后把老员工也向大家介绍一下,还有一个做法是,组一个局,聚餐啦,什么的,一顿饭下来大家就会熟悉很多。

第二,不要随便叫同事姐,可以委婉的叫小姐姐。

说到同事的名字,在不知道对方年龄的情况下,不要主动叫很年轻的女生姐姐,女生都会很不开心。我之前就有一次经历,一个新同事刚入职,在老板的介绍下这个新同事张口就叫我“灯泡大姐”,这位大哥可是大我5岁,哼,生气。



第三 嘴巴要勤快 

早上好啊,拜拜啊,这些招呼用语用多了也是慢慢熟悉的一个小tips。看到领导也一定要打招呼,不要害怕哦。
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