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应届生两方协议违约金可以不交吗
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推荐答案 2023-12-17
这种情况不可以不交。
应届生签订两方协议后,可以在合同中约定违约金以及违约金的金额和支付方式,违约后不支付违约金的可以向仲裁机构申请仲裁或到法院起诉。
法律依据《中华人民共和国民法典》第一百八十六条,因当事人一方的违约行为,损害对方人身权益、财产权益的,受损害方有权选择请求其承担违约责任或者侵权责任。
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答:
法律分析:双方签订两方协议后,如果一方出现违约行为,违约方需要承担违约责任。
不一定必须支付违约金
,可以请求承担修理、重作、更换、退货、减少价款或者报酬等。法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百八十二条 履行不符合约定的,应当按照当事人的约定承担违约责任。对违约责任没有约定或者约定不明确...
两方协议违约金可以不交吗
答:
法律分析:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立
协议
,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。但如果双方协商约定好不缴纳的
可以不交违约金
。法律依据:《中华人民共和国劳动
合同
法》第二十二条 服务期 用人单位为劳动者提供专项培...
签了
两方协议
必须交
违约金吗
答:
签了两方协议违约之后不是必须交违约金的
。若劳动者与用人单位约定服务期或约定竞业限制条款的,劳动者在违约之后应当按照约定向用人单位支付违约金。除上述情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。违约金的标准...
签了
两方协议
必须交
违约金吗
答:
是否可以不交违约金,双方协商解决,协商不成,就只能通过诉讼解决了
。在两种情况下需要支付违约金:1、违反了保密协议或者竞业禁止协议;2、劳动者接受了用人单位特定的培训或者福利待遇后违反了服务期的约定。因是应届毕业生,产生前述情形概率小,是不需要承担违约责任的。但应届生往往社会经验不足,碰到...
应届生
签了
两方协议
必须交
违约金吗
答:
1、
两方协议
和公司签订两方协议,
违约金
基本可以确定不需要支付,因为公司不会为了你那点违约金去起诉你,耗时耗力。当然有的坑货公司HR可能会坚持和你索要,这时候一般也不需要理他,最多被他家公司拉黑而已,疯狂和学生索要两方违约金的公司一般都不是什么值得去的公司。我身边的同学没有见过两方违...
应届生
签了
两方协议违约
了要交
违约金吗
?
答:
当然,你签订的是意向
协议
,这使得法律对其
违约金
的明确规定尚不明确。但作为
应届生
,你不必过于担忧。只要你保持积极的态度,沟通时展现出真诚,多数情况下,单位不会因为小数额的违约金而轻易走上法律程序。即使真的需要解决,到时候再处理也不迟,毕竟你的损失有限。总的来说,违约不仅是道德上的背信,...
我是
应届生
,和公司签了
两方协议
,上面规定了
违约金
,最后不去要不要交...
答:
应届生
与公司签订了就业
协议
,而且规定了
违约金
,如果选择不去工作,则违反了协议,应该承担违约责任,向公司支付违约金。如果有特殊原因,得到公司的谅解,经协商双方自愿解除协议,
可以不
缴纳违约金。劳动
合同
是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护,有些用人单位如许多外企在确定录用时,就同时要求和...
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