有哪些让你受益终身的职场经验分享？

Question

如题所述

Answer 1

1、做人要真诚不要高傲、谦虚但不卑微；做事态度要好但不装，学会擦亮眼睛，小心被骗也是一种本事。

2、不要高估你和任何人的关系，其实大家合作只是一个利用和被利用的关系。当你没有了被利用的价值，你的所谓人际关系也将不复存在了。

3、学会感恩，学会做别人的“贵人”，你才有机会碰到“贵人”。就像运气一样，很重要，所有的运气都是建立在你努力的基础上，没有努力，你不可能有运气。

4、永远记住：人前不评人好坏，人后不论人是非。只有傻瓜才和笨蛋才会在人后说人、人后评人。

5、学会不卑不亢、挺起腰杆，别人才不会欺负你；当你表现很懦弱的时候，蚂蚁都会咬你一口。

6、低调但不低声。低调是一种生存的大智，是一种处世的技巧，是一种做人的美德；低声则是能力低下、能力不足，是无能的表现。

7、学会给别人留面子，才是自己的最大的面子。千万不要让别人给你“面子”，当你求着别人让别人给你“面子”时，你内心是多卑微和不自信。切记：所有的面子都是自己挣的，一定不是别人给的。

8、永远不要打听别人私事和私生活。当你打听别人私事或私生活时，别人就认为你是想插入别人的事或私生活，聪明的人都会远离你，或将计就计玩弄或捉弄你。

9、小心故意接触你的人，更不要和只会说甜言蜜语，但却隐藏很深的人交往，一刻都不要交往这种在背后已经想好了怎么算计你。他们绝不是把你当作“真心”朋友。

10、和人聊天或谈话时，不要看手机，除非你准备结束本次聊天或谈话。和别人聊天或谈话时，你不停地看手机或眼睛转移到外面，说明你对别人不尊重，别人或许永远不会给你第二次交流的机会。

11、不要承诺别人什么，一定要记住：承诺一定要兑现，不然，别人一定给你贴一个“不靠谱”的标签。

12、不抱怨。抱怨的人，内心很阴暗，想通过抱怨走出阴暗的心理，但找错了方法。抱怨最容易快速集聚负能量，你抱怨的越多心情越糟糕做事就越不顺。

13、关系再好，也要有分寸感。不懂分寸感的人，就是没有规矩，没有规矩的人，别人自然不会尊重和喜欢你，也不会帮助你。

14、言多必失，是5000多年来的最好教训。说话多，得罪人多；烧香多，得罪神多。所以，少说多看，才是最有修养、最有智慧的人。

15、与异性保持一定的距离，才是最好的人际交往。异性友人也许是最好的朋友，但必须保持一定的距离，才不会越轨。

16、得理一定要饶人。得理不饶人是最笨的为人处世的方法论。你本回答被网友采纳

Answer 2

1、做人要真诚不要高傲、谦虚但不卑微；做事态度要好但不装，学会擦亮眼睛，小心被骗也是一种本事。

2、不要高估你和任何人的关系，其实大家合作只是一个利用和被利用的关系。当你没有了被利用的价值，你的所谓人际关系也将不复存在了。

3、学会感恩，学会做别人的“贵人”，你才有机会碰到“贵人”。就像运气一样，很重要，所有的运气都是建立在你努力的基础上，没有努力，你不可能有运气。

4、永远记住：人前不评人好坏，人后不论人是非。只有傻瓜才和笨蛋才会在人后说人、人后评人。

5、学会不卑不亢、挺起腰杆，别人才不会欺负你；当你表现很懦弱的时候，蚂蚁都会咬你一口。

6、低调但不低声。低调是一种生存的大智，是一种处世的技巧，是一种做人的美德；低声则是能力低下、能力不足，是无能的表现。

7、学会给别人留面子，才是自己的最大的面子。千万不要让别人给你“面子”，当你求着别人让别人给你“面子”时，你内心是多卑微和不自信。切记：所有的面子都是自己挣的，一定不是别人给的。

8、永远不要打听别人私事和私生活。当你打听别人私事或私生活时，别人就认为你是想插入别人的事或私生活，聪明的人都会远离你，或将计就计玩弄或捉弄你。

9、小心故意接触你的人，更不要和只会说甜言蜜语，但却隐藏很深的人交往，一刻都不要交往这种在背后已经想好了怎么算计你。他们绝不是把你当作“真心”朋友。

10、和人聊天或谈话时，不要看手机，除非你准备结束本次聊天或谈话。和别人聊天或谈话时，你不停地看手机或眼睛转移到外面，说明你对别人不尊重，别人或许永远不会给你第二次交流的机会。

11、不要承诺别人什么，一定要记住：承诺一定要兑现，不然，别人一定给你贴一个“不靠谱”的标签。

12、不抱怨。抱怨的人，内心很阴暗，想通过抱怨走出阴暗的心理，但找错了方法。抱怨最容易快速集聚负能量，你抱怨的越多心情越糟糕做事就越不顺。

13、关系再好，也要有分寸感。不懂分寸感的人，就是没有规矩，没有规矩的人，别人自然不会尊重和喜欢你，也不会帮助你。

14、言多必失，是5000多年来的最好教训。说话多，得罪人多；烧香多，得罪神多。所以，少说多看，才是最有修养、最有智慧的人。

15、与异性保持一定的距离，才是最好的人际交往。异性友人也许是最好的朋友，但必须保持一定的距离，才不会越轨。

16、得理一定要饶人。得理不饶人是最笨的为人处世的方法论。本回答被网友采纳

Answer 3

1、做人要真诚不要高傲、谦虚但不卑微；做事态度要好但不装，学会擦亮眼睛，小心被骗也是一种本事。

2、不要高估你和任何人的关系，其实大家合作只是一个利用和被利用的关系。当你没有了被利用的价值，你的所谓人际关系也将不复存在了。

3、学会感恩，学会做别人的“贵人”，你才有机会碰到“贵人”。就像运气一样，很重要，所有的运气都是建立在你努力的基础上，没有努力，你不可能有运气。

4、永远记住：人前不评人好坏，人后不论人是非。只有傻瓜才和笨蛋才会在人后说人、人后评人。

5、学会不卑不亢、挺起腰杆，别人才不会欺负你；当你表现很懦弱的时候，蚂蚁都会咬你一口。

6、低调但不低声。低调是一种生存的大智，是一种处世的技巧，是一种做人的美德；低声则是能力低下、能力不足，是无能的表现。

7、学会给别人留面子，才是自己的最大的面子。千万不要让别人给你“面子”，当你求着别人让别人给你“面子”时，你内心是多卑微和不自信。切记：所有的面子都是自己挣的，一定不是别人给的。

8、永远不要打听别人私事和私生活。当你打听别人私事或私生活时，别人就认为你是想插入别人的事或私生活，聪明的人都会远离你，或将计就计玩弄或捉弄你。

9、小心故意接触你的人，更不要和只会说甜言蜜语，但却隐藏很深的人交往，一刻都不要交往这种在背后已经想好了怎么算计你。他们绝不是把你当作“真心”朋友。

10、和人聊天或谈话时，不要看手机，除非你准备结束本次聊天或谈话。和别人聊天或谈话时，你不停地看手机或眼睛转移到外面，说明你对别人不尊重，别人或许永远不会给你第二次交流的机会。

11、不要承诺别人什么，一定要记住：承诺一定要兑现，不然，别人一定给你贴一个“不靠谱”的标签。

12、不抱怨。抱怨的人，内心很阴暗，想通过抱怨走出阴暗的心理，但找错了方法。抱怨最容易快速集聚负能量，你抱怨的越多心情越糟糕做事就越不顺。

13、关系再好，也要有分寸感。不懂分寸感的人，就是没有规矩，没有规矩的人，别人自然不会尊重和喜欢你，也不会帮助你。

14、言多必失，是5000多年来的最好教训。说话多，得罪人多；烧香多，得罪神多。所以，少说多看，才是最有修养、最有智慧的人。

15、与异性保持一定的距离，才是最好的人际交往。异性友人也许是最好的朋友，但必须保持一定的距离，才不会越轨。

16、得理一定要饶人。得理不饶人是最笨的为人处世的方法论。

Answer 4

1、职场不是学校，没有人有义务给你当老师。遇到不懂的问题，不要张嘴就问，而是先做好资料搜索，实在得不出结论，再找同事请教。

2、职场关系大多是合作与利用。不要高估你和任何人的关系，当两者之间没有了所谓的价值和利益，所谓的人际关系也将不复存在。

3、职场中要懂得拒绝，不要轻易允诺。因为承诺是需要兑现的，一旦兑现不了便会被贴上“不靠谱”的标签。

4、“中庸”是道德行为的最高标准。“君子和而不流”，职场中一定不要拉帮结派，不站队才是最好的自保方式。

5、永远不要和认知不一样的人去争论。他们只会将你拉入他们的认知领域，然后狠狠的碾压你。

6、任何时候都要有PlanB，这样你才不会陷入被动。

7、职场中，面子是最不值钱的，千万不要打肿脸充胖子。职场以业绩为导向，在你没有做出成绩之前，没有人在乎你的面子，也没有人会高看你一眼。

8、“会叫的狗不咬人”。野心不要挂在嘴边，更多的是要落实在行动上。把成就挂在嘴边只会招致更多潜在的敌人。

9、要不要跳槽要看手上有什么资源。那些因为压力、人际关系就冲动跳槽的人只会越跳越差。

10、职场最忌讳越级。别忘了真正决定你命运的是谁？

11、领导画的饼很诱人，但却一文不值。没有落实在行动上的一切行为都是虚假承诺。千万不要被领导所说的期权股份所诱惑，真正落在口袋里的钱才是最真实的。

12、先就业再择业。不要借着自己有能力、有经验，就等着好工作自己找上门。“骑驴找马”有时候反而是一种更高效的选择
13、想要快速获得升职加薪的机会，就要学会在领导面前刷存在感。克韦尔奇说过他只提拔自己“视力范围”之内的员工，千万不要以为靠努力就可以获得领导的关注。

14、“大道甚夷，而民好径”。职场中千万不能急于求成，戒骄戒躁才是通往成功最有效的捷径。

15、提出问题时要带有解决方案，否则请闭嘴。

16、领导布置的任务要懂得及时反馈。既可以展示业绩和能力，也能有效避免罪责。

17、“不可替代的员工”是最大的骗局。地球离了谁都能转，公司离了谁都照样活。只有把自己的能力提升上去，才拥有更多谈判的资本。

18、作为下属，必须要承认你和上司的地位差别。领导提出的方案，即使你感觉自己的比他好1000倍也不要在其方案上进行修改。出力不讨好的事千万不要做。

19、帮助领导就是在帮助自己。当领导升职后，你便会成为他的接班人，一起得到提升。

20、“你办事我放心”只是职场中领导对员工工作的一种肯定和鼓励而已。千万不要自作聪明的认为领导是对你真的放心，替领导做决断。

Answer 5

我可以分享一些经验和建议，这些经验和建议可以让你在职场上受益终身：

建立良好的人际关系：在职场中建立良好的人际关系非常重要，它可以帮助你获取更多的资源和信息，提升职业发展的机会和竞争力。

持续学习和提升技能：在职场中，持续学习和提升技能是非常重要的，它可以帮助你适应职场的变化和发展，增强自己的职业竞争力和适应性。

做好时间管理和规划：职场中时间管理和规划非常重要，它可以帮助你更好地安排工作和生活，提高工作效率和生产力。

保持乐观心态和积极情绪：保持乐观心态和积极情绪，对待职场中的挑战和困难，可以帮助你更好地应对职业压力和焦虑。

培养领导力和团队合作能力：在职场中，培养领导力和团队合作能力非常重要，它可以帮助你更好地与同事合作，发挥个人和团队的最大价值。

保持工作和生活的平衡：保持工作和生活的平衡是非常重要的，它可以帮助你更好地管理工作和生活，缓解职业压力和焦虑。

总之，这些职场经验和建议可以帮助你在职业生涯中不断提升自己，实现个人和职业发展的目标，让你在职场上受益终身。