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试用期工作一个月辞职有工资拿吗
试用期
三个月就做了
一个月辞职
会
有工资吗
视频时间 01:47
试用期
内
辞职
,
工资
能拿全吗?
答:
试用期
内
辞工
是可以拿到全部
工资
的,去当地劳动局投诉,到了之后,会有人给你
一个
投诉表,投诉事项就填克扣工资,填好后,劳动部门盖上章塞进一个信封里面,然后交给你带回公司给公司负责人。
试用期
中,
上班
了十几天被公司开除,
有工资拿吗
?
答:
1
、
试用期
中,
上班
了十几天被公司开除,可以要求用人单位支付
工资
的。2、《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者...
试用期
员工
辞职
的话,
工资
怎么算呢?
答:
工作
了一周。现在想
离职
。公司不让走。但是我实在不想在哪干了。而且公司没打卡指纹什么的。只签了合同。但是今天我回家后看合同上写的试用期内离职,不管是自己申请离职还是被辞退,他们都按50一天发
工资
啊,这也太不合理了,上面写的
试用期一个月
七千啊。实在咽不下这口。如果我真的离职那就只能...
中国移动客服在
试用期辞职
能不能
拿到工资
答:
一、
试用期
,劳动者可提起三日书面告知用人单位解除劳动合同,到期后劳动合同即解除。但需注意保存已递交的证据,可采取邮寄的方式递交
辞职
通知书。二、解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的
工资
。用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,...
试用期
内,还没正式转正,我可以随时
辞职吗
,可以拿我上
个月工资吗
?
答:
首先 只要是入职就应该签订合同,合同注明
试用期
和合同期,签订一年合同的,试用期不能超过三十天,试用期内提前三天申请
离职
,合同期内提前
一个月
申请离职,基本就是这么个情况,我遇到过的单位有试用期不签合同的,而且很多也都是这样,但是我没遇到过试用期还要提前一个月申请离职的,关于
工资
,不管你...
试用期一个月
干了7天突然
辞职有工资吗
答:
法律分析:
试用期
干了七天
辞职
,仍然
有工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者...
辞职
员工
工资
怎样结算
视频时间 01:26
急!!!
试用期
自动
离职有工资
可以
拿吗
??、
答:
劳动者在
试用期
三天自动
离职
的,用人单位是应当支付其
工资
的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁,要求用人单位支付其工资。如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给其造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。一、如果是给用人单位...
在
试用期
之内(没有签订劳动合同)但是自己
辞职
的能
拿到工资吗
答:
当人能
拿到工资
工作
是双向选择的
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