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要注重培养选拔的干部
如何
培养
年轻
干部
这四条很重要
答:
1、营造良好氛围。实践证明,宽松的环境、良好的氛围、竞争的机制是促使年轻干部健康成长的必备条件。要从转变思想观念入手,在全社会努力营造关心、
重视选拔
年轻干部的良好氛围。2、积极探索年轻
干部培养
管理新机制。科学制定
培养选拔
年轻干部中长期规划、后备干部队伍建设意见、年轻干部管理办法。3、
注重
调整年轻...
如何
培养
年轻
干部
答:
1、营造良好氛围。实践证明,宽松的环境、良好的氛围、竞争的机制是促使年轻干部健康成长的必备条件。要从转变思想观念入手,在全社会努力营造关心、
重视选拔
年轻干部的良好氛围。2、积极探索年轻
干部培养
管理新机制。科学制定
培养选拔
年轻干部中长期规划、后备干部队伍建设意见、年轻干部管理办法。3、
注重
调整年轻...
共青团要按照___原则,大胆
选拔
年轻
干部
,保持团干部队伍年轻化的优势...
答:
共青团要贯彻党管
干部
原则,坚持德才兼备、以德为先,坚持五湖四海、任人唯贤,坚持事业为上、公道正派,在“保留骨干、以资熟手”的同时,
注重培养选拔
优秀年轻干部,努力实现团干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化,建设符合群团组织特点、充满生机活力的团干部队伍。团的各级领导干部必须做到忠诚...
如何在新时期进一步加强和改进年轻
干部的培养选拔
答:
对年轻干部的选拔不能论资排辈,不能求全责备,要敢于打破常规惯例,破除按年龄大小、资历深浅的顺序,善于看工作主流,
注重
人才的综合素质方面的考察,不拘一格选拔人才,对表现突出、群众公认的年轻干部委以重任。二要创新选拔方式,让发展型年轻干部脱颖而出。对年轻
干部的培养选拔
不能搞平衡照顾,要...
年轻
干部培养选拔
方面存在什么困难
答:
对年轻干部的选拔不能论资排辈,不能求全责备,要敢于打破常规惯例,破除按年龄大小、资历深浅的顺序,善于看工作主流,
注重
人才的综合素质方面的考察,不拘一格选拔人才,对表现突出、群众公认的年轻干部委以重任。二要创新选拔方式,让发展型年轻干部脱颖而出。对年轻
干部的培养选拔
不能搞平衡照顾,要...
如何
培养选拔
新时期党和人民
需要的
好
干部
答:
在
干部
严格管理方面,一是重点突出干部怎样严管,如何树立“当干部就必须付出更多辛劳、接受更严格的约束”的理念并付诸行动?二是干部管理如何落实“认真”这一原则,强化干部 “讲规矩。要明确
培养选拔
好干部的导向,更好地坚持党管干部原则,切实把从严治党要求贯穿到组织工作全过程,不断创新党的基层...
如何加快校级
干部的选拔
和
培养
答:
对年轻干部的选拔不能论资排辈,不能求全责备,要敢于打破常规惯例,破除按年龄大小、资历深浅的顺序,善于看工作主流,
注重
人才的综合素质方面的考察,不拘一格选拔人才,对表现突出、群众公认的年轻干部委以重任。二要创新选拔方式,让发展型年轻干部脱颖而出。对年轻
干部的培养选拔
不能搞平衡照顾,要...
年轻
干部培养选拔
工作中还存在哪些问题
答:
对年轻干部的选拔不能论资排辈,不能求全责备,要敢于打破常规惯例,破除按年龄大小、资历深浅的顺序,善于看工作主流,
注重
人才的综合素质方面的考察,不拘一格选拔人才,对表现突出、群众公认的年轻干部委以重任。二要创新选拔方式,让发展型年轻干部脱颖而出。对年轻
干部的培养选拔
不能搞平衡照顾,要...
党按什么原则
选拔
任用
干部
答:
党按照德才兼备、以德为先的原则
选拔干部
,坚持五湖四海、任人唯贤,坚持事业为上、公道正派,反对任人唯亲,努力实现干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化。党重视教育、培训、选拔、考核和监督干部,特别是培养、选拔优秀年轻干部。积极推进干部制度改革。党
重视培养
、选拔女干部和少数民族干部。
提副科全日制学历有要求吗
答:
4. 该条例还强调要树立注重基层和实践的选拔导向,大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出
的干部
。同时,
注重培养选拔
优秀年轻干部,合理使用各年龄段干部,并统筹做好女干部、少数民族干部和党外干部的发现与培养工作。5. 对于不适宜担任现职的领导干部,根据条例规定应当进行调整,以实现领导干部能...
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