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联通本科生待遇
中国
联通
公司怎么样,
待遇
好不好 要具体点的解释
答:
员工无归属感
待遇
差 缺乏人性化管理 高层想法与现实市场差距较大 一位曾经在天津中国
联通
任职当前员工的朋友说:没有多大挑战,工作变化不大 优点:比较稳定,五险一金齐全,适合女孩子干,不会加班太晚 缺点:待遇一般,没有激情,感觉工作一层不变,没有竞争力 TA的建议:呵呵,最好加点薪,早点...
河北新
联通待遇
如何,我是2010毕业生
答:
目前看来移动,电信,
联通
,联通最弱,谁也说不准占了天时地利人和的联通以后什么样。就算效益不好,这种企业也绝对不会倒闭。毕竟国家支持。电信行业是高薪行业谁都知道,但是各省工资不同,根据你实际职位不同,
待遇
也同样不一样。这样跟你说,如果你不是河北生源,联通考虑要你的概率很小。所以住宿...
本科生
想进北京
联通
,业内人士指点啊!!!把分全给您了!!!
答:
首先楼上的简直就是胡说八道,我是
联通
公司的内部情况了解。我通俗的和你说。你的第一个问题提的不够清楚。联通公司有很多分工,客服部(话务员和前台建议不要去,一般都是女孩子做的,还有电话客户区域经理也是话务员,可以考虑。) 有市场部,有销售部,资源部,计算机技术部,还有基站抢修的,当然...
西安
联通
员工的
待遇
怎样?
答:
联通
的
待遇
还可以。花5万能进联通当正式员工就不错,如果不是正式员工,而是合同制员工就划不来。至于最好的部门,当然是人事部了,工资高,工作轻松,是养老的好场所。对了,有一个重要消息,联通即将与网通合并,合并后的情况就很难说了。你自己看着办吧?主动权在你手上。
联通
正式工是什么编制?
答:
联通
正式工是事业编制。联通是国企,正式工是事业编制。事业编制是指为国家创造或改善生产条件,增进社会福利,满足人民文化,教育,卫生等需要。其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。但是联通正式工并不一定都在编制内,且在编制内员工,编制也不一定相同。薪资
待遇
中国联通正式员工的薪资...
联通
正式工是什么编制?
答:
联通
正式工是事业编制。联通是国企,正式工是事业编制。事业编制是指为国家创造或改善生产条件,增进社会福利,满足人民文化,教育,卫生等需要。其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。但是联通正式工并不一定都在编制内,且在编制内员工,编制也不一定相同。薪资
待遇
中国联通正式员工的薪资...
联通待遇
答:
看你做什么了?正式工
待遇
相当不错,月收两三千,年底分红最少五万。临时工,如客服营业员之类的,就成最底层穷苦劳动人民了,付出最多,挨骂最多,罚款最多,收入却最少,月收入1000左右
济宁
联通
管培生工资
待遇
答:
5000-8000元。山东省
联通
通信有限公司济宁市分公司成立于1998年10月06日,注册地位于济宁市太白中路,法定代表人为李新宇。经营范围包括与通信及信息业务相关的系统集成、技术开发、技术服务、信息咨询等服务。济宁联通管培生工资工资是5000-8000元。管培生是管理培训生的简称,是外企里面“以培养公司未来领导...
联通
合同制和正式工
待遇
区别大吗?
答:
最重要的年终奖金一般能分到3万以上,不算工资,各种福利加起来已经有四五万。
联通
总体
待遇
是年薪全部6-7万(不包年终奖),特别发达城市更高,加上年终奖大概会有十万左右。具体来讲,联通合同制员工与正式工有区别是:1、无论是劳务派遣工(第三方)还是直接与联通签订的合同工,都属于非正编类,...
山东
联通
管培生工资
待遇
答:
7066元每月。根据山东
联通
管官网显示,山东联通管培生工资
待遇
为7600每月。山东联通管业有限公司,成立于2014-06-25,注册地址为山东省泰安市肥城市石横镇工业园区。
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