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职场胜任的人
有能力
的人
在
职场
更好,还是有人脉的人在职场更好?
答:
说实话,很多人都是普通人,不可能一开始去工作就会有很多人脉。又不是每一个人都能在工作之前就能接触到很多在自己工作领域能够帮助自己
的人
,很多人在进入
职场
的时候都是处于一种谁都不认识的状态。这个时候要想好好在职场上做好自己的事情,并且在竞争之中留下来,那么工作能力就是非常重要的。只要...
从电影《实习生》中,我们怎样做一个
职场
新人?
答:
这部电影虽然叫“实习生”,但是严格意义上来说并不是在讲一群我们所认为的年轻实习生是如何进入
职场
打拼的故事。所谓的“实习生”其实是一家互联网创业公司实施的“Senior Intern”项目,这个项目是要招聘几名年长(年龄超过65周岁)的实习生,目的应该是平衡一下公司中全是年轻人的状态。所以,电影的男主角所扮演的实...
作为
职场人
,你应该忠于公司,还是忠于老板?
答:
在现在
的人
眼中金钱还是比较重要的,在同等情况下,他们可能会忠于自己的老板,但是如果在金钱不同情况下他们就会自己做出衡量,选择对自己有益的一方。就像抖音上经常说的,我来这里是来挣钱的,不是来谈理想的,所以在
职场
上忠于公司还是忠于老板,其实还是一回事,但是如果老板太昏庸的话,工司应该也不...
在
职场
领导提拔了不如自己
的人
应该怎么办?
答:
很多
职场人
一看到“比自己差”的同事被提拔,内心就会不平衡,认为上司的做法不公平,把明明应该属于自己的机会给了别人,殊不知这种想法是“自以为是”,工作能力强仅限于员工层面,是否具备管理才能还要看综合能力,在管理者眼中,“工作能力强”可以
胜任
一名优秀的员工,只有具备“管理才能”的员工,才能...
职场
上怎么做一个别人不敢欺负
的人
?
答:
年轻人在
职场
, 一般是不会委以重任的,大家大部分时间就是螺丝钉般定岗定职,考察的就是年轻人是否足够细心、足够用心、能够将手头的工作按部就班做好,这个过程是非常磨练心性的。3、口风紧,不散播谣言。这个需要境界,人性里面都包含了八卦的一面,娱乐和花边新闻从来都是受众群体茶余饭后的最佳话题...
我们高校毕业生作为
职场
新人,应该如何适应职业角色
答:
对于初入
职场的
毕业生来说,如何调整自己的心态,融入到新环境,是每个职场新人都无法逃避的问题。职场新人适应职业角色的方法 一、尽快适应角色步入社会,意味着学生角色向职业角色转化的真正开始。大学生初入职场,被人认可的愿望十分强烈。但从业之初,往往被指派做一些技术含量较低的工作,或被频繁轮岗;...
职场
新人,怎样才能从底层杀出重围?
答:
作为
职场
新人,如果想要从底层杀出重围,小编建议大家需要虚心的去进行学习,当有一些前辈对我们进行指点的时候,大家一定要表示感谢,要让这些职场当中的老人知道我们是一个懂得感恩
的人
。还有就是小编建议大家平时在进行工作的时候,不要去听任何人的流言蜚语,我们一心只放在工作上就可以了,当他们在进行...
如果有一个工资高但你的能力明显
胜任
不了的工作,你会去做吗?
答:
职场
就像江湖,撑死胆大的,饿死胆小的。我们公司曾经有个财务总监,面试的当天是总部派老外过来亲自面的。本来有好几个候选人,可是那天下了很大的雨, 结果就她一个人来了。当然起码英语是过得去的,不然也不能糊弄好老外。后面她就得到了这个既体面又高薪的工作。我们财务部
的人
都还不错,在背地...
职场
上为何工作越是踏实努力
的人
不能当领导?
答:
工作越是踏实努力
的人
的表现 1.忙于具体的事物,没有战略眼光和统筹全局的能力 领导所需要的能力不仅仅是
胜任
某个具体事情,而是对分管领域能做到统筹兼顾,谋划全局战略,这一点的能力不是一个优秀的工匠能达到的。2.会做事但不会做人,凝聚人心、组织合作的能力欠佳 做事情需要智商多一点,做人、带...
年轻人进入
职场
必须具备的条件是什么?
答:
个人认为,当今社会,年轻人进入
职场
必须具备的条件是:肯学、会学,肯干、能干。简单的几个字包含了态度、能力、人品等等。肯学、会学是从学习的角度来讲,尤其是对于职场新人尤其需要。人们常说:活到老,学到老。在这个瞬息万变的时代,一旦不学习,就会被时代所抛弃。肯学,需要积极的态度,而会学...
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