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老板不兑现承诺的工资怎么办
在公司一个人做两个人的工作,
老板
说双倍
工资
,后面又不给了,
怎么办
?
答:
在公司一个人做两个人的工作,
老板
说双倍
工资
,后面又不给了,那么
没有
必要惯着这种行为,你越接受老板会越欺负你,直接跟老板沟通说你不愿意做两个人的工作,请老板合理地安排工作内容,如果老板还是安排不合理,建议你还是跳槽。
领导承诺
我很多的东西,迟迟
不兑现怎么办
?
答:
如果你采用了正面沟通的方式,去提起这件事情,只要
老板
人品德行还可以的老板都会对当初对你作出的承诺进行如实的补偿,如果因为一些客观因素的影响,那么老板也会提出一个补偿方案。所以只要你去沟通了,你的成功的几率会非常大。
领导
为什么
不兑现承诺
?首先我们要清楚承诺是
怎么
来的,通常领导有
承诺的
时候,...
老板
给我
承诺的
我给他找工人,一个工人每天提10元,现在耍赖不给,有录...
答:
这种口头
承诺没有兑现
,你就是有证据也没办法,只能找他去闹,不给天天闹。
和
老板
讲好
的工资没兑现
,
咋办
答:
你可到当地劳动监察部门投诉,要求监督支付
工资
。
领导
答应加薪却又取消了,想再次争取加薪,应该做些什么?
答:
对于职场中遇上领导干部同意为自己升职加薪的事,先不必急着开心,职场中大部分全是看工作能力讲话,工作能力强
工资
当然不断上涨 。不会有领导干部对谁的承诺一说,因此也就不会有
兑现承诺
之说,晋升不了先从自己缘故找起,看一下自身是不是做的尽如人意,无可取代。1、积极主动剖析
老总不
执行晋升...
帮一家公司代账一年,
工资
迟迟
不兑现
,
怎么办
?
答:
你报一下公司干了一年之后,
工资
迟迟
没
给你
兑现
,这样的情况下,你可以找当地的劳动部门去解决一下事情。因为劳动部门是专门管负责发工资解决你这方面的事情的。事情的。
工作一段时间后发现公司并
没有兑现承诺
,你会
怎么办
?
答:
如果说好的加薪
不兑现
,自己有实力能找到更高收入的工作,更不用在一棵树上吊死。况且一个言而无信的
老板
,他的公司能有什么长久的发展和大作为吗?如果是第二种情况,公司经营出状况,扛不过去,连发
薪资
都成问题,还是应该及时割肉止损。不用讲什么患难与共的道义,生存才是第一位的。如果第三种...
老板
故意找事,不守信用欠我
的工资
不给.我该
怎么
讨回
答:
老板故意找事,不守信用欠我
的工资
不给.我该怎么讨回 确认劳动关系 与签订合同没有必然的关系 你可以去申请劳动仲裁 去就业所在地的劳动局
老板不
守信用我该
怎么办
? 相信对你有用上班奴特征之七:上司答应你的事情,说变卦就变卦,完全没有信用。 上班族之所以是上班奴,很重要的原因就是他们的命运不受自己控制,而...
老板不
按入职前谈好
的工资
发放,我这种情况适合走法律程序吗?
答:
那张纸看样子也不在你手上了,你要打官司就去跟
老总
谈话,然后录音,套
老板
说出或承认以下几点:1、你的入职时间 2、你的月
工资
3、谈话当天的时间 OK了 可以提起劳动仲裁了,因为
没有
签劳动合同,他需要支付你每月双倍工资,也就是每个月给你9000元,恭喜你 这样做的坏处就是你打完官司就在公司混...
老板
拖欠
工资怎么
讨要?他总说明天给。等一下
答:
这种问题很好解决,你今天就去找他,带上你的手机或者是已经填好内容的协议书,要求
老板
以书面的方式或者是录音视频的方式将他的承诺记录下来,这样子你就可以在明天领到你
的工资
了。如果老板第2天又反悔了,你就有证据,可以到当地的劳动保障部门举报他了,要求他
兑现承诺
。
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