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给老板打电话要工资怎么说
和
老板说
涨
工资
是
打电话说
还是当面说
答:
我觉得还是当面说的好,
电话
里有时候不是很方便、确切的表达意思。这样认真严肃的事还是当面说的比较好,当面你还能看出他的真实反映,如果你的单位老员工了,工作又认真负责,没有大的纰漏,当面说他也不好当面直接拒绝,而且成功概率会很大。
别人给介绍个工作 今天要给该公司
老板打电话
应该
怎么说
?急
答:
其次,虽然是别人介绍的,但是
老板
不一定了解很多,所以还是要先自我介绍一下:姓名、年龄、爱好、工作经验、自己拿手的技能。然后了解公司情况、自己工作岗位,说出自己工作想法和思路,不要主动问待遇,特别不要还没有说几句话,就迫不及待提问
工资
的事。总之,
打电话
不可能像面试那样的程序,老板也不会...
私人
老板
扣
工资
不合理,
打电话怎么说
好啊?
答:
劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位非法克扣劳动者的合法
工资
,劳动者可以
打电话
直接提出,如果不能协商一致的,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《工资支付暂行条例》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况...
每次发
工资
,都要员工提醒
老板
发,是不是很尴尬?
答:
这样提醒老板,老板瞬间就明白了)。我们每个月15号开
工资
和你一样,然后上个月到了20号还没有开工资,下班的时候我
给老板
发微信,领导 预支1000块钱呗,今天520给我媳妇买个礼物,吃点好的。老板一会给我
打电话说
这几天忙忘了然后微信先吧工资转我,工资条明天再签......
厂里没事做发
工资
又很会拖,应该
怎么样
和
老板
沟通
答:
拖欠
工资
,不发工资、克扣工资可以打12333
电话
投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调...
怎么给老板
发短信问他
要工资
?我已经辞职了。
答:
大部分人会选择
打电话
或直接见面询问,短信有可能看到不回。你到单位办理辞职手续,单位会给你结账的。如果他们因为你辞职为理由不给你上个月的工资,你可以到劳动局监察科投诉,最好你收集一些你在单位工作的证据。比如押金单、工资条、离职证明等。辞职了公司不发
工资怎么
办:1.协商解决;2.到劳动...
我辞职了,想提前让
老总
把这个月
工资
给我,
怎么说
呢?
答:
小勇对我说了一些愤恨的话,最后说了一句,我要去找周队。说完就一个人又去找周队了。就听到蹬蹬上楼的声音,然后楼上的办公室开始有争辩的声音,后来又有几个人跑上去了。一会楼上开始声音大了起来,吵吵闹闹的,好像周队和小勇打起来了。突然,很轻微的“砰”一声,好像什么东西掉下来了。接着...
打电话
给劳动局投诉
老板
娘不
给工资
,我该
怎么说
,是小厂
答:
2、依据《
工资
支付暂行条例》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第八条
对
完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其...
如何
问
工资
问题
答:
3、巧妙反问避免直接回答:当在问及
薪水
问题时,可以回答说:每个公司都有自己的薪酬体系,而不是说是多少就是多少,
对
经验和学历都有了解,因该会给到一个合理的薪水待遇吧。谈
工资
技巧:1、把期望值放到行业发展的趋势去 同学、朋友、和找同一个工作的人,能拿多少的薪水?结合公司的情况,取他们...
...欠我
工资
,给我打了欠条我该
怎么
要回钱,给他
打电话
也不接,有时打通...
答:
《劳动法》规定,
工资
按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
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