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经济补偿金个税
离职
补偿金
需要缴纳
个人所得税
吗
答:
法律主观:一、离职补偿金需要缴
个税
吗根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免
个人所得税
问题的通知》「财税(2001)157号」文件的规定。个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的
经济补偿金
、生活补助费和其他补助费用),其收入...
离职
补偿金个税
计算方法
答:
000元的部分 30 52,9206 超过660,000元 至 960,000元的部分 35 85,9207 超过960,000元的部分 45 181,920职工辞退
补偿金个税
计算方法1.个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的
经济补偿金
、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工...
员工辞退补发
补偿金
如何交
个税
?
答:
经济补偿金
在法律上是认定也是属于员工的收入,根据
个税
的申报规定,只要超过了规定期限的,就是需要缴纳个税的,具体情况下应当由税务机关来进行认定,当事人在符合缴纳个税的情况下,应当主动向税务机关申请相关税费。法律分析个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿...
公司裁员给的
经济补偿金
会缴纳
个税
吗?
视频时间 01:51
年休假
补偿金
如何交
个税
答:
我国劳动法、1994年劳动部发布的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(以下简称《经济补偿办法》)等规定了用人单位在与劳动者解除劳动合同时,应该按照一定标准一次性支付一定金额的经济补偿金。
经济补偿金个税
计算规定:根据《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》(...
解除劳动合同的一次性
补偿金
怎么算
个税
?
答:
法律分析按照计算的个人一次性经济补偿收入应纳的
个人所得税
税款,由支付单位在支付时一次性代扣代缴,并于次月7日内缴入国库。单位在合同生效的固定期限内如果与员工解除劳动合同,经认定员工无过错之后是需要向员工支付一次性
经济补偿金
的。该笔费用还是需要按照工资薪金的方式缴纳
个税
,可也将补偿金额过大...
经济补偿金个税
计算
答:
经济补偿金
是指在劳动者无过失的情况下,劳动合同解除或终止时,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。经济补偿金计算方法:(一)法律依据 《劳动合同法》第47条规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;...
关于劳动者获得
经济补偿金个税
计算是怎样的
答:
计算劳动者
经济补偿金
的
个税
的办法:其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征
个人所得税
;超过的部分可视为一次取得数月的工资、薪金收入,以每月收入额减除费用五千元后的余额为 应纳税所得额 。《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算: (一)居民个人的综合所...
补偿金
5万应交多少税
答:
补偿金5万应交多少税1 应缴纳个人所得税为450元。应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-依法确定的其他扣除。应纳税所得额=20000-5000=15000,应缴税额=15000*3%=450元。
经济补偿金个税
怎么算 举例:某员工经济补偿金60万,月薪4万;2、上海2013年职工平均工资3倍为181305元;3、员工在本单位...
离职
补偿金个税
计算方法
答:
职工辞退
补偿金个税
计算方法 1.个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的
经济补偿金
、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》...
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