77问答网
所有问题
当前搜索:
社保缴费基数是工资吗
社保缴费基数是
基本
工资吗
答:
在特殊情况下,
社保缴费基数
也是有所差异的。特殊情况是指职工基本
工资
收入低于当地上年度社会平均工资的60%,或者高于上一年度当地社会平均工资的300%。相关社会保障法规定,职工基本工资低于60%的,需要以当地上一年度社会平均工资的60%作为社保缴纳基数。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十二条 ...
缴费基数是
不是就
是工资
答:
缴费基数不
是工资
。缴存基数和工资关系是:1、工资越高则
社保缴费基数
越高;2、工资越低则社保缴费基数越低。社保缴纳基数的计算方法如下:1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年...
个人缴存
基数是工资吗
答:
在特殊情况下,社保缴费基数也是有所差异的。特殊情况是指职工基本
工资
收入低于当地上年度社会平均工资的60%,或者高于上一年度当地社会平均工资的300%。相关社会保障法规定,职工基本工资低于60%的,需要以当地上一年度社会平均工资的60%作为社保缴纳基数。
社保基数
和工资是直接挂钩的,
社保缴费基数是
社会...
社保缴费基数是工资吗
答:
社保缴费基数不一定
是工资
,因为一般情况下
社保缴费基数是
按照职工本人上一年平均工资收入作为缴费基数的,但是在特殊情况下,社保缴费基数也是不同的。特殊情况是指职工的基本工资收入低于当地上一年社会平均工资的60%,或高于当地上一年社会平均工资的300%。举个例子,某职工的工资是2500元,但因为该职工所在...
社保缴费基数是
应发
工资
还是实发工资
答:
社保缴费基数是
应发
工资
。1、应发工资是所有职工劳动所得的现金总和,也称之为税前工资。是没有扣除所有应缴应扣项目费用的,其中包含了基本工资、各项津贴以及奖金等;2、与之对应的时发工资就是指在扣除了全部需要扣缴的项目后,职工实际能够领到手里的薪资。社保缴纳基数的计算方法如下:1、职工工资...
社保缴费基数是
基本
工资吗
答:
在特殊情况下,
社保缴费基数
也是有所差异的。特殊情况是指职工基本
工资
收入低于当地上年度社会平均工资的,或者高于上一年度当地社会平均工资的300%。相关社会保障法规定,职工基本工资低于60%的,需要以当地上一年度社会平均工资的60%作为社保缴纳基数。法律依据 《中华人民共和国社会保险法全文》第十二条 ...
个人缴存
基数是工资吗
答:
社保基数
有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。此问题中,“上海最低标准的社保,每月1247.7元,基数2599元”即社保基数的下限为2599元。而员工工资为3000元,略高于社保基数的下限,应如实填报为3000元。所以缴费基数并不
是工资
。根据相关规定,当年度个人
社保缴费基数
应按职工本人上年度...
社保
申报
工资
和
缴费基数
有什么区别
答:
法律分析:
缴费基数是
参保人按比例缴费的依据。对公司而言,缴费基数就是公司全部员工的
工资
总额;对个人而言,缴费基数就是个人的月工资。
社保
经办机构在核定参保单位(人)的缴费基数时,统一规定缴费基数在当地上年度社会平均工资数的60%-300%之间。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》 第十二条 ...
社保缴费基数是
平均
工资吗
答:
法律主观:一、
社保缴费基数是工资吗
社保基数和工资是直接挂钩的,社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数。如果工资低于社保下限基数,按下限基数缴纳。若高于下限,按实际去年全年平均工资缴纳。新进员工为第一个月工资为基数;老员工社保基数调整为上一年度月平均工资为基数,如工资低于或...
缴费工资
和
缴费基数
一样吗
答:
社会保险缴费基数
*缴费比例=应缴社会保险费。
工资
总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额由六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资等内。在社保缴纳和工资总额的关系中,社保应该按照职工的实际收入缴纳,职工的工资...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜