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知晓是上级对下级吗
公示和公告的区别
答:
一、词语内涵不同 公告是指政府、团体对重大事件当众正式公布或者公开宣告、宣布的内容,包括向国内外宣布的重要事项、法定事项等,具体内容应当依据相关法律和政策。招标采购中的公告是专业性的或向特定对象发布的,绝大部分不属行政机关公文。公告具有严肃、庄重、权威等特点。公示同公告的内涵与性质不同。
给上级
汇报材料怎么写
答:
如果
上级
关注具体细节的话,他自然会问你;如果上级有什么具体要求或建议的话,他自然会提出来。切记,在上级的面前,一定要让自己的工作透明,让上级随时
知晓下级
在做什么,做的如何,有什么需要支持或者指导的地方。等到上级直接问下级的时候,往往是因为下级汇报晚了,上级实在等得不耐烦了。第二,少请示。
对于
超越自己的...
如何做好上
下级
的沟通
答:
问题一:如何做好上下级的沟通 与上下级沟通首要的是尊重对方。不管是你的领导还是下属都希望得到尊重。对
上级
你还要少问多做,有反对意见不能当面提出,可以私下找一适当的时机提出,要揣摩领导的思想。
对下级
,要多一些关心,起到循循善诱的作用,让他们安心工作,并付出热情和努力。问题二:如何做好上下级之间的沟通?
如何学会和
上级
,相处?
答:
4、责任重大
上级
的任何决定和决策,往往影响重大,而且
下属
出现错误,上级也要承担相应责任,所以作为上级,常常会感到自己肩上责任重大。5、忍受孤独 在一个组织内部,越是高层的领导,职责越重,
知晓
的高层机密越多,越要注意言行,从而与员工的距离越远,亲密度越低,所以作为领导者必须学会忍受孤独。...
如何向
上级
汇报和请示工作
答:
他自然会提出来。切记,在
上级
的面前,一定要让自己的工作透明,让上级随时
知晓下级
在做什么,做的如何,有什么需要支持或者指导的地方。等到上级直接问下级的时候,往往是因为下级汇报晚了,上级实在等得不耐烦了。第二,少请示。
对于
超越自己的管理权限和审批权限的事项,下级必须请示,...
关于“命令”、“决定”和“通报”三个文种用于奖励不同。但是这个奖励...
答:
2.指挥性决定。是对于重要事项或者重大行动做出安排的决定。常见的有规定性决定、规范性决定、指导性决定、指示性决定、具有有关法令性质的决定、处理重大问题的决定和安排重要行动的决定等。通报是现有公文文种之一,主要用于上级机关
对下级
机关的表彰、批评、情况说明三类情况。通报
是上级
把有关的人和事告知...
如何向
上级
汇报和请示工作
答:
他自然会提出来。切记,在
上级
的面前,一定要让自己的工作透明,让上级随时
知晓下级
在做什么,做的如何,有什么需要支持或者指导的地方。等到上级直接问下级的时候,往往是因为下级汇报晚了,上级实在等得不耐烦了。第二,少请示。
对于
超越自己的管理权限和审批权限的事项,下级必须请示,...
通告 通报 通知的相同点和不同点
答:
通报让人们了解有关重要情况及正反方面的典型材料,使人们受到教育,提高认识以先进典型做榜样,以反面典型做警戒,从而知道应该做什么,不应该做什么。通知可用于下达指示、布置工作、传达有关事项、传达领导意见、任免干部、决定具体问题,
上级
机关
对下级
机关可以用通知;平行机关之间有时也可以用通知。
如何汇报和请示工作
答:
既不要在汇报中夹带请示事项,也不要把汇报当成请功,领导心里自有一本帐。而且不仅要报喜,更要报忧!如果
上级
关注具体细节的话,他自然会问你;如果上级有什么具体要求或建议的话,他自然会提出来。切记在上级的面前,一定要让自己的工作透明,让上级随时
知晓下级
在做什么,做的如何,有什么需要支持...
传达文件有先后顺序吗
答:
有先后顺序。传批顺序与传阅顺序是相反顺序。如果报告、请示或文件需要最终层领导或部门批示,传批顺序是由
下级
向上一级逐级传批;如果传阅文件或资料,其传阅顺序是由上级向下级逐级传阅。这是因为需要呈批的文件、报告等一定是下级向上级的行文,而传阅的文件或资料一定
是上级
的行文或经上级批示的文件...
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