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用工单位未缴纳社保怎么办
劳动合同法用人
单位不
够买
社保怎么办
?
答:
用人单位不买
社保 怎么办
? 如果是合法用人
单位不交社保
,违反了 社会保险法 与 劳动法 、 工伤保险条例 等法律 法规 ,同时也侵害了劳动者的劳动保障。劳动者可以向企业所在地的劳动局(内设 劳动监察 大队)投诉并主张自已的法定权益。 根据《社会保险法》第四条、第五十八条《劳动法》第三条、第...
忘了
交社保怎么办
答:
补缴费用全部进入统筹基金,不划入个人账户。 (3)补缴标准为:退休当年上年度社会平均工资乘当年
缴费
医疗比例乘月数。(二)法律依据: 1、《社会保险法》 第五十八条规定,用人
单位
应当自
用工
之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险
登记的,...
单位未
足额
缴纳社保怎么办
答:
法律主观:未足额
缴纳社保
的,劳动者可以向劳动行政部门举报,由其要求用人
单位
在期限内补足,还可以向当地的劳动仲裁委员会提起仲裁要求单位补足劳动者的社保费用。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月...
如果劳动合同
未缴纳社保怎么办
答:
法律分析:劳动合同
未缴纳社保
的,可以通过向劳动行政部门或者社保机构举报投诉,要求用人
单位
补缴。社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加社会保险。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
用人
单位不交社保
金,
怎么办
?
答:
单位不交社保
可以通过找当地的劳动监察大队、社保局、劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁,要求办理。《社会保险法》赋予社会保险费征收机构必要的强制征收手段,包括查询用人单位存款账户,从用人单位存款账户直接划拨社会保险费,申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产等。对此,省人力...
公司
没
给员工买
社保怎么办
?
答:
第八十四条用人
单位不办理社会保险
登记的,由社会保险行政部门 责令限期改正 ;逾期不改正的,对用人单位处应
缴 社会保险
费 数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。 第八十六条用人
单位未
按时足额
缴纳社会保险
费的,由社会保险费征收机构责令限期...
用工单位不
买
社保
的问题
答:
大病统筹主要管住院这块);失业保险:
单位
每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;所以没到30岁就可以先干着,但到了30岁最好换个
交社保
的单位,为自己留出足够的时间。
一年
没
给员工
交社保怎么
赔偿
答:
未办理社会保险
登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。公司
不缴社保
的后果:用人单位应当自
用工
之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人
单位未
按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,社会...
单位不
给
交社保怎么办
答:
参加
社保
,医保可报销医疗费用,养老保险按要求
缴纳
可保障退休生活,失业保险还能提供失业的补贴等等。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人
单位
应当自
用工
之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险
登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险...
单位不
给员工
缴纳社保怎么
补偿
答:
劳动者对于用人
单位未
依法为劳动者
缴纳社会保险
费的,有权立即解除劳动合同,不用书面通知,不用提前通知。并且用人单位还应当向劳动者支付经济补偿,如果不支付经济补偿金的话还应当支付两倍于经济补偿金的赔偿金。劳动者有权以用人单位未为其
办理社会保险
手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受...
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