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用人单位不交社保费怎么处理
公司不
给
交社保怎么办
答:
公司不
给
交社保
,员工可以采取以下方法:一、向
社会保险费
征收机构投诉,责令
用人单位
改正。具体如下:1、法律规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;2、逾期仍
不缴纳
的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款;3、如果...
公司
没有买
社保怎么办
答:
公司不交社保
的
处理
方法如下:一、明确劳动关系:首选要确定自己与公司是否签署劳动合同,如果没有则公司可以不缴纳社保,签署的是劳务合同也可以不缴纳社保。二、与公司进行协商:有劳动合同的情况下,可以与公司相关人员进行协商处理,要求公司为自己缴纳社保。因为法律规定,
用人单位
应当自用工之日起三十...
单位不
给交五险一金
怎么办
答:
公司逾期还
不缴纳
或者补足的,则社保征收机构可以申请上级行政部门划拨公司在银行户口中的钱作为
社保费
。要是公司银行账户金额不够社保费,可以要求公司提供担保,同时签订延期缴费的协议。 一、
单位不
给交五险一金
怎么办
1,关于五险一金,根据《劳动法》和《社会保险法》的相关规定,
用人单位
为劳动者缴纳...
单位
无故断交
社保怎么办
答:
公司不交社保
的
处理
方法:1、明确劳动关系:首选要确定自己与公司是否签署劳动合同,如果没有则公司可以不缴纳社保,签署的是劳务合同也可以不缴纳社保;2、与公司进行协商:有劳动合同的情况下,可以与公司相关人员进行协商处理,要求公司为自己缴纳社保。因为法律规定,
用人单位
应当自用工之日起三十日内为其...
用人单位
未给员工
交社保怎么处理
答:
如果是合法
用人单位不交社会保险
,违反了社会保险法与劳动法、工伤保险条例等法律法规规定,同时也侵害了劳动者的合法权益。劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察部门投诉并主张自已的法定权益,也可以向税务机关负责社会保险征收的部门投诉。同时,按照《劳动合同法》第38条的规定,用人单位未依法为劳动者...
用人单位
未给员工
交社保怎么处理
答:
如果是合法
用人单位不交社会保险
,违反了社会保险法与劳动法、工伤保险条例等法律法规规定,同时也侵害了劳动者的合法权益。劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察部门投诉并主张自已的法定权益,也可以向税务机关负责社会保险征收的部门投诉。同时,按照《劳动合同法》第38条的规定,用人单位未依法为劳动者...
公司不
给上
社保怎么办
公司不给上
社保如何处理
答:
4、
用人单位不
办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴
社会保险费
数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。5、如公司没有
交社保
,可以要求补缴社保的。公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求...
公司没有
交社保怎么处理公司
没有
交社保如何处理
答:
4、
用人单位不
办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴
社会保险费
数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。5、如公司没有
交社保
,可以要求补缴社保的。公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求...
如果
单位不交社保怎么办
?
答:
一、如果
单位不交社保怎么办
? 单位未给员工缴纳社会保险时,员工可: 1、向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足
社保费用
; 2、向劳动行政部门举报或投诉; 3、必要时,申请劳动仲裁。二、公司不给员工缴纳社保有什么责任?
用人单位不
缴社保的法律责任主要存在于两个方面:一是行政责任,二...
公司
一直
不缴纳社保怎么办
答:
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。二、
公司不交社保
的处罚规定 《
社会保险费
申报缴纳管理规定》 第十六条
用人单位
有下列情形之一的,社会保险经办机构应当于查明欠缴事实之日起5个工作日内发出社会保险费限期补缴通知,责令用人单位在收到通知后5个...
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