77问答网
所有问题
当前搜索:
正常加班工资一个小时多少钱
一个
月多工作108
小时
有
多少加班费
我
工资
3500元?
答:
2、
加班小时工资
周一到周五 20.115元X1.5倍=30.173元/小时 周六至周日 20.115X2倍=40.23元/小时 法定假日 20.115X3倍=60.345元/小时 3、假如你108
小时加班
均为周一到周五,
加班费
是3258.63元 你应领工资3258.63+3500=6758.63元 还应扣五险一金。打字不易,请采纳 ...
员工
加班工资多少钱一个小时
,应该怎么算
答:
计时工作制下的
小时工资
标准=月工资/21.75/8小时,
加班工资
根据加班时间节点的不同,乘以相应系数。劳动法 第四十条【法定节假日】用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦;(二)春节;(三)国际劳动节;(四)国庆节;(五)法律、法规规定的其他休假节日。第四十四条【延长工作...
加班
每
小时多少钱
?
答:
加班每小时按照自己平时的工作来进行一个计算,而且法律当中并没有规定
一个小时
,具体是有多少的
加班工资
,但分为三种基本的情况,一个是
正常
的周末的假日进行加班的话是两倍工资的支付,还有就是法定节假日加班的话三倍。没有具体
多少钱
一个钟头,而且加班工资分为三种情况,一是正常工作日中的加时加班...
1:
1加班费
怎么算。比如3000块
工资
,8
小时正常
上班时间,晚上加班2.5小时...
答:
答:3000元/21.75天/8
小时
*2.5小时
我的底薪是3300元一个月,按劳动法星期六
加班
是
多少钱一个小时
?
答:
按照每月制度计薪日21.75天,每日工作8小时,则该员工每
小时工资
为3000/21.75/8=17.24元。根据上述劳动法规:该员工平时
加班
每小时工资为:17.24*150%=25.86元。该员工休息日加班每小时工资为:17.24*200%=34.48元。该员工法定节假日加班每小时工资为:17.24*300%=5
1
.72元。
周末
加班工资多少钱一个小时
答:
法律主观:正常上班时间
工资
的两倍,周六周日公休,属于 加班 。
正常加班
是
1
.5倍, 法定节假日 加班是3倍。 《中华人民共和国 劳动法 》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百...
3000工资
加班费一小时多少钱
答:
对劳动者而言,
加班费
是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。法律客观:《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者
正常
工作时间
工资
的工资报酬: (一)...
东莞劳动法
工资
是多法,平时
加班
每
小时多少钱
答:
根据《劳动法》第四十四条规定,用人单位安排劳动者加班,应当按照下列标准支付工资报酬:工作日加班:
小时加班工资
标准 =劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%;休息日加班:日加班工资标准 = 劳动合同规定的月工资标准:;÷月计薪天数21.75×200%;法定休假日;日加班工资标准 ...
我底薪1200,双休
加班工资多少钱一个小时
,我们每个星期六都加班8小时...
答:
用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或
小时工资
的300%支付
加班工资
;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。工作日
加班费
的计算方式:月工资÷21.75÷8×
加班小时
数×1....
周末
加班费多少钱一个小时
答:
法律主观:应该按照《劳动法》规定的
正常工资
的200%支付
加班工资
,而不能认为另外100%的加班工资已经包括在正常发放的工资之中,因此只支付100%的加班工资。 1、根据劳动法第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (1)安排劳动者延长工作...
棣栭〉
<涓婁竴椤
4
5
6
7
9
10
8
11
12
13
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜