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服装店开会主要是说些哪方面的
我是一个私人
服装店的
店长,我发现员工上班睡觉,我该怎么处理
答:
叫醒后,继续上班,然后下班的时候私底下沟通交流,确定好以后上班睡觉之类的偷懒,要怎么处罚,一定要他们参与讨论,当然最终要你拍案决定,这样规矩定下来,以后他们就会尽量避免,就是你在遇到你也可以有理有据进行处罚。
作为一个
服装店的
店长该怎么样管理员工?需要知道
些什么
?
答:
说完这几点管理员工的方法,我看到群里面还有家人提到说挖人以及员工的其他问题,其实在门店管理中我们还会遇到一种情况就是:店员业绩很差,应该继续培养?还是换人?相信不少店老板都遇到过这样的问题,这种情况和业绩提升的情况是一样的,无论员工业绩提升,或是下滑,管理人员都应该随时准备好调整自己...
我们是
服装
行业,区长很直白的和我们员工
开会
,这个店只要能给我带来业绩...
答:
从此以往,你们的
服装店
,人与人之间的关系会变得很差,大家心情都不好,也没有好脸色给客户,最后你们团队的每个人都会成为失败者和受害人,你们的区长也会被辞退。不得不说,你们的区长目光很短浅。第二,你们的区长很没水平。一个有能力的服装业管理人员,
一方面
得做好营销,通过各种营销措施来提振...
作为一个
服装店的
店长该怎么样管理员工?需要知道
些什么
?
答:
在提到这些管理员工的方法后,我还注意到有些家人提到了挖人和员工的其他问题。实际上,在门店管理中,我们还可能遇到这样的情况:店员的业绩很差,是应该继续培养还是换人?我相信很多店老板都面临过这样的抉择。无论是业绩提升还是下滑,管理人员都应该随时准备好调整自己的领导方式。1. 准备:解决员工...
服装店
上半年业绩总结。
开会
总结上半年的业绩。怎么改善会让下半年的...
答:
6店张蕊 张青青以逐渐成熟,准备培养她们俩望店长方面发展,她们俩对工作也比较认真 负责对这
方面的
也有较大意愿。22店李美霞:对22店所有工作及其付责任各个方面表现都比较优秀,每个月都是店里的最高销售人员。所以xx年我强力推荐李美霞担任22店店长已职。望领导考察并给这个发展的机会。对公司的提议:...
女朋友在一家
服装店
上班 经常会莫名其妙的加班到很晚 有时候下班晚上一...
答:
哪家
服装店
晚上1,2点还开门?那时候还有人买吗?而且服装店除了卖衣服,应该没什么其他需要做的吧。
服装店
单独一家好.还是几家一起开好
答:
单独开肯定不好啦我的朋友就是开始单独自己开的别的地方都没有卖衣服的 最后赔了 哎最好和其他店挨着,等你的店铺小有名气了你可以试试在单独找地开店比较好嘿嘿 小建议,打字很辛苦的,希望能帮到你吧
接到了“ 阿玛施” 品牌
服装店的
通知让去上班,在犹豫中,有谁知道做阿玛...
答:
哥弟集团的导购待遇还是相对同行来说比较高的,其他的2500左右这边就给到3500了,但是同时他的要求也是相对比较高的,形象要好,身高163以上,化妆时尚一样不可少。
跪求
服装店
有噱头的激励口号
答:
怎么搞的和传销似的。我们这的很多
服装店
。美容院都在早上8点左右,临上班前,组织员工在店门口跳跳简单的健身操,然后投入工作,不但起到了广告的作用,而且员工运动完了。精力会充沛些,不至于半睡半醒的工作,而且多运动对谁都是件好事!你可以和店主提提,他应该能同意!
我想开家
服装店
~现金 聘请军师一名指导!
答:
既然你说是名牌店 我想有两种可能 如果是单一品牌 首先你要拿到这个名牌的经营权。就是选择好你想要经营的品牌,咨询代理或加盟事宜。当然要像人家交一部分钱,至于 店面的面积 装修等等都是公司统一安排的 。折扣 促销活动也要按照人家的规定来执行 还要定期去总部
开会什么的
优点 :管理起来相对...
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