77问答网
所有问题
当前搜索:
无领导小组面试13个经典题目
2023年国家公务员
面试
是什么形式
答:
一般情况下场内面试时间70-90分钟,个人陈述阶段在3-5分钟左右,自由讨论阶段根据人数的不同有不同的划分,一般时间控制在50-70分钟左右,总结陈词阶段用时3-5分钟。
无领导小组面试题目
类型主要有开放式问题、多项选择式问题、多项选择式+资源争夺型问题、开放式+多项选择式四种类型。
国家公务员
面试
考试的形式?
答:
结构化
小组面试
结合了结构化面试和
无领导小组
讨论的特点,要求一组测评者,一般是3-5人,在规定的时间内依次作答结构化
面试题目
,一般是3-5道(按照人数来分配题目数量,例如3个考生就回答3道题,4个考生就回答4道题),并互相点评的一种面试测评方法,从而测查考生的基本能力和基本素质。结构化面试中...
2个回答 - 银行招聘考试应该看什么书籍
答:
分别是:行政能力测验、英语、专业课和心理测试,其他如浙商银行等也开始实行统考,可见统考是银行笔试的一种总体趋势。面试,一般由分行组织,分为一轮到二轮不等。采取的主要形式有结构化面试、半结构化面试和
无领导小组面试
。只有通过面试之后,才有最大的可能性进入银行。最后的体检环节基本不刷人。
农业银行笔试题型都有哪些?
答:
农业银行
面试
有两轮,第一轮面试为在线视频面试,面试问题比较简单,问题涉及的方面有个人学习成绩、兴趣爱好、性格特点等;第二轮面试为
无领导小组
讨论和半结构化面试,面试方式为线下面试。题型:农行笔试
题目
一共有三个单元 第一单元60道题,限时50分钟,分为以下三个部分:综合知识-行业相关知识:这部分...
MBA提前
面试
的常见问题?
答:
此类问题,考查考生的操作行为比其他类型的问题要多一些,情景模拟的程度要大一些,但考查语言方面的能力则较少,必须充分地准备需要用到的一切材料,对考官和
题目
的要求都比较高。(5)资源争夺问题 此类问题适用于指定角色的
无领导小组
讨论,是让处于同等地位的考生就有限的资源进行分配,从而考查考生的...
公务员
面试无领导小组
讨论,如何做好个人陈述
答:
无领导小组
讨论的
面试
方式是最近这些年兴起的,具体方式就是一群考生讨论一个话题,最终得出一个解决方案,这种面试方式可以的考察一个人的综合水平,比如语言表达能力、理解问题能力以及沟通协调能力。个人认为,应该从以下几个方面来做好这种面试:首先,要锻炼好我们的口才。无论我们多么有思想多么有内涵,...
我想知道如何回答:你对移动营销代表职位的认识和理解
答:
5.你推荐下刚才
无领导小组
讨论表现最好的两个或最差两个?6.介绍下自己家庭?7.谈谈对移动的认识?8.你专业好像不怎么对口?9.服不服从调剂等。。。
题目
都是千变万化的,但万变不离其宗就是你要灵活。不要落入考官圈套。要牢记以移动为中心,积极向上。表现出很想进移动。移动也会为你诚心所感动的。 总结:...
...
面试
采用
无领导小组
讨论的形式 自我介绍时 我是第一个
答:
没有被提问,说明你表现并不突出,你录取概率不大
公务员
面试无领导小组
讨论,如何做好个人陈述?
答:
无领导小组
讨论的
面试
方式是最近这些年兴起的,具体方式就是一群考生讨论一个话题,最终得出一个解决方案,这种面试方式可以的考察一个人的综合水平,比如语言表达能力、理解问题能力以及沟通协调能力。个人认为,应该从以下几个方面来做好这种面试:首先,要锻炼好我们的口才。无论我们多么有思想多么有内涵,...
棣栭〉
<涓婁竴椤
16
17
18
19
20
21
22
23
24
76
其他人还搜