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打工不干了押金不给怎么办
老板
不给押金怎么办
答:
老板
不给
你
押金
,明显违反劳动法,可以去劳动部门投诉,或向当地法院起诉。但现实中并
没
有这么简单,要看是什么押金,比如你住员工宿舍,有空调、有其它的物品,如果是这方面的押金,而你也有过错的情况下,到劳动部门投诉,可就没有这么顺利了,因为这不仅仅是劳动关系了。所以你一是要搞清企业是以...
工作服
押金
在工资里扣了但是
没给
出押金条。现在辞工了
不给
退押金算不...
答:
你好!算违法。企业不得以任何名义收取费用或者扣押员工证件。公司的企业文化需要穿工作服,那么这笔费用本身就应该是企业支付,让员工出钱本身就是违法的事情,还不和员工沟通直接扣
发
工资,属于违法行为。直接和公司人事部说如果不退还扣发的工资,自己去劳动纠纷。公司发的衣服离职的时候退还给公司不要...
打工
、
不干了不给
开工资还扣
押金
答:
单位不能以任何理由收取
押金
,收取押金和拖欠工资可以到劳动监察部门投诉。拖欠工资还可以申请劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向...
帮别人
打工
也
没
有签合同的 也提前一个月迟工了 但是老板
押金
为什么不肯...
答:
保存好,工资表,工作服、工作证等能证明您与单位有劳动关系的文字、实物证据。请求劳动仲裁,补交保险,11个月工资两倍支付,经济补偿金。返还
押金
。
超市
打工不
退
押金不给
工资
怎么办
答:
超市收取员工上岗
押金
的做法是违法的,这个问题,可以凭押金收据向当地政府的劳动监察大队反映,应该可以得到解决。如果是手中有了超市收取的员工上岗押金收据,这就是证明员工与超市存在事实劳动关系的有效证据,以此为凭据同时也可以反映超市拖欠工资的问题。这个超市,就是聪明反被聪明误。只要员工手中有了...
...离辞要一个月才批走现我辞职满一个月工资
押金不给
?
答:
首先单位不得收取员工财物,扣留员工证件,所以员工财物、证件是需要退回给员工的。第二员工有自 由选择工作的权利。单位不得克扣员工的工资,需要在解除劳动关系时结清工资。否则员工可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维 权。依据《劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民...
我在超市
打工
,要交2千元
押金
,干了一个月
不干了
,领了工资,押金两个月之...
答:
广东胡律师:
没
有哪个公司有仅收劳动者的
押金
,你直接以《劳动法》去劳动局监察大队举报投诉。
给老板
打工
,我
不干了
一个月工资不要了,
押金
要不要给
答:
收取押金本身违法,
不给押金
再次违法。拖欠工资,
不发
工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队...
如何拿回
押金
答:
(3)如果上述两种办法都行不通,你确定是行不通哪(采取野蛮一点的手段)。可以停下本职工作
不做
哪,每天上班的第一时间去到公司办公室,等 老板,一见老板就说要离职,要退
押金
的话(老板不在找经理),反正也不发火,也不威胁,就是采取缠饶的方法(因为很多老板不吃威胁那一套)。我相信用不...
打工
扣一个月
押金
突然变动
不做
那个押金能不能退啊?
答:
打工
扣一个月工资
做押金
,可能是老板就怕工人走 ,所以才要压一个月工资 ,突然变动
不做
,只能和老板商量了 ,押金是可以退的 。如果老板
不给
,可以到劳动局劳动执法大队去举报 。
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