77问答网
所有问题
当前搜索:
怎么签约国企才有编制
进入
国企
,签了合同就是所谓的有正规
编制
吗?
答:
企业(包括
国企
)不存在
编制
一说,上个世纪80年代就实现了企业经营自主权了。编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财政拨款的编制数额由各级人事部门制定,财政部门据此拨款,通常分为行政编制和事业编制。
国企
劳动合同制员工算
编制
吗
答:
法律分析:
国企
劳动合同制员工算
编制
,国企签订合同的正式工就是有“编制”的,与劳务派遣签订合同的临时工就是没有“编制”的。
国有企业
那叫企业编制,不叫行政编也不叫事业编制,在企业的编制就是企业设了几个岗位,每个岗位都需要多少人,那就是编制。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二条...
进入
国企
就
有编制
吗
答:
国企员工是否
有编制
根据不同情况而定: 1、正式员工有编制,属于
国企编制
; 2、合同工没有编制。
国企
正式员工
有编制
吗?
答:
编制的分类有正式编制,非正式编制和临时编制。正式编制是指企业拥有单独的编制,它是企业经常性需要招聘的职位,其中包括正式员工。正式员工是指企业拥有合同编制,受国家法律保护的员工,其权力受到严格的限制,其工作内容、薪酬和福利也需要按照国家规定来确定。国企是
有编制
的。
国企编制
主要包括两种,一是...
国有企业有编制
吗
答:
国企是
有编制
的。
国企编制
主要包括两种,一是国企正式员工,也称编内员工、正式工,二是劳务派遣协议工,其他几种编制经费由国家财政负担,而国企编制理论上不关国家财政什么事。银行编制是国企编制的一种。银行的正式工,就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及绩效...
国有企业有编制
员工和临时员工签订合同时有哪些区别?各自的程序是什么...
答:
主要有四种区别:1.编制有区别:在很多公司都存在正式工和合同工,主要的在于正式工是
有编制
的,而合同工是没有,这是二者本质上的区别。2.待遇有区别:临时员工的工资是用人部门内部经费发放,工资普遍较低,当所发工资扣除社保之后,会更低;有编制员工则不同,工资是由国家财政保障,相对稳定,而且...
国企有编制
吗
答:
国企是
有编制
的。
国企编制
主要包括两种,一是国企正式员工,也称编内员工、正式工,二是劳务派遣协议工,其他几种编制经费由国家财政负担,而国企编制理论上不关国家财政什么事。银行编制是国企编制的一种。银行的正式工,就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及绩效...
国企
正式员工
有编制
吗 怎样才算国企正式员工
答:
国有企业
那叫企业
编制
,不叫行政编也不叫事业编制,在企业的编制就是企业设了几个岗位,每个岗位都需要多少人,那就是编制。如果你在当地企业就5险,如果不是当地人那就是四险,是城镇户口的有公积金,农民户没有一金,如果单位也可以给你不给你上也不违法。
社招进
国企有编制
吗
答:
社招进
国企
是否
有编制
,要看国企单位招聘上的具体说明,不能一概而论,有的招聘岗位会是合同制,有的则是企业编制。但有企业编制的招聘岗位一般会安排相应的考试。社招进国企考试科目 国企考试内容不同单位,考试内容也会不同。一般情况下,国家电网考综合知识和专业知识。三大运营商一般考试内容为行测,...
国企
正式员工
有编制
吗?
答:
国企正式员工
有编制
。
国企编制
主要包括两种,一是国企正式员工,也称编内员工、正式工,二是劳务派遣协议工,其他几种编制经费由国家财政负担,而国企编制理论上不关国家财政什么事。银行编制是国企编制的一种。银行的正式工,就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及...
棣栭〉
<涓婁竴椤
5
6
7
8
10
11
12
9
13
14
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜