77问答网
所有问题
当前搜索:
工资太低怎么辞职
我想
辞职
怕老板不给我
工资
我应该
怎么
做?
答:
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和
辞职
、
离职
发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;《劳动法》第五十条
工资
应当以货币形式按月支付给劳动...
在外工作,
工资太低
,我该不该
辞职
?
答:
1、欣赏你对梦想的执着!2、欣赏你的孝敬!下面来谈谈你的困惑!你20了,而20的孩子,很多都还在读书,因此,父母进行一定的补贴可以理解,只是你走的路不同。你工作了,而我20的时候修双专业,平时周末满课,还要在外面兼职。参加学生会,同学K歌回来回寝室卧谈,我去自习室看书,甚至有早上6点才...
辞职
立马走人给
工资
吗
视频时间 00:57
工资太低
,员工绝望了,最终
辞职
。是不是太夸张了?
答:
一点也不不夸张,员工踏入职场无外乎抱着两个目的,一个是有平台,能够展示自我实现理想;另一个是有收入,能够提升生活质量
...天天抱怨公司、领导、工作的各种不好,但却不
离职
?
答:
这些抱怨
工资低
的人,希望在保持自己原有岗位,原有工作强度的情况下,给他们升职加薪。这也是绝对不可能的,甚至是一种笑话。他们之所以一边抱怨一边又不
辞职
的原因,就是为了博取同情,最后想从中获利。 3、想从中赚取别人的苦劳 在职场中存在一个
很
普遍的现象,就是很多员工喜欢自嘲,说自己没有功劳也有苦劳。这只是基层...
辞职
急辞
怎么
扣钱的
视频时间 01:26
厂里
工资太低
,员工想
辞职
,
怎样
留住?
答:
加薪,别人也有家口要养活!
员工
辞职
结算工资低于最
低工资
标准
怎么
办
答:
1、员工
辞职
结算工资低于最
低工资
标准的,应当支付差额部分。2、《劳动合同法》第55条规定:“ 集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准;用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。”可见,劳动者的工资不得低于当地人民政府规定...
面试被问
离职
原因时,
怎么
回答最完美?
答:
二、那些不能说的
离职
理由 有些理由虽然是事实,也可能是你真正离职的原因,但是不适合你在面试新工作的时候拿出来讲,也许会给HR留下不好的印象,甚至直接失去新的工作机会。 第一个,抱怨
工资太低
:上一家公司的工资太低了,我工作了两年都没有给我涨过多少薪水,感觉自己的薪水低于行业水平。 第二个,抱怨公司人际...
很多人工作中拿着
低工资
,还天天受气都舍不得
离职
,他们是
如何
想的...
答:
并且在凌晨四点左右的时候就要起床,但是这些老年人还舍不得
离职
,是因为很多人都比较珍惜现在的这个工作的机会。工作的机会确实是比较难得的,
特别
是在疫情期间的时候,能够每个月获得几千块钱的
工资
就已经非常的不容易了。小编也是希望大家能够珍惜自己的工作,不要选择随意的离职。因为在如今这个情况下,...
棣栭〉
<涓婁竴椤
11
12
13
14
16
17
18
19
20
涓嬩竴椤
灏鹃〉
15
其他人还搜