77问答网
所有问题
当前搜索:
工资五千社保要交多少
5000工资
个人和公司各
交多少
答:
4.生育保险和工伤保险,个人无
需缴纳
。 5.住房公积金:通常个人需缴纳12%,则其缴纳金额为5000*12%=600元。 这样算下来,员工个人
要缴纳
1110元左右。(数据 ) 二、缴纳基数
5000交社保
20年能领
多少
如果每月
工资
为
5000元
,从2020年缴纳到2040年,领取第1份退休金,基本养老金每年7月根据全省统...
工资5000
扣
多少社保
答:
工资5000
元按照最低的缴纳标准扣五险一金800元。工资5000元养老保险金个人
需交
百分之八,5000乘以百分之八等于400,医疗保险金个人百分之二,5000乘以百分之二等于100,失业保险金个人百分之一,5000乘以百分之一等于50,基本住房公积金按最低标准个人百分之五,5000乘以百分之五等于250。工伤保险、生育保险...
五千
元的月
工资社保
个人
交多少
,单位交多少
答:
工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;生育保险:单位每个月为你
缴纳
0.8~1%,你自己一分钱也不要缴;住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%(各地情况不同,根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均
工资
的10%)扩展阅读...
5000
五险一金扣
多少
?
答:
城镇职工医疗保险:个人月扣5000×2%=100元,单位交5-9%,另外个人
还要
扣大病保险,一个月几块钱左右。职工医保缴费基数有可能比养老保险要更高,并不是每个地方养老保险和职工医保缴费基数一样。工伤保险都是由单位根据职业类型来交费,个人不
需要
缴费。那么
社保
五险,就个人而言,
月薪5000元要
扣:400+...
工资5000
公司按规定应给我
缴纳多少社保
?
答:
这要看单位申报的缴费基数是
多少
了,如果按实际
工资
缴费,就拿
5000
乘如下百分比。计算如下所示:1、医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;2、养老保险:个人为8%,单位承担12%;3、失业保险:个人为1%,单位承担2%;4、工伤保险:个人无,单位1%;5、生育保险:个人无,单位1%;6、公积金:个人3.5%,...
五千工资社保交多少
钱
答:
法律主观:五险一金 的
缴纳
额度在每个地区规定不同,以
工资
总额为基数,但缴纳比例不同。以 北京 为例, 养老保险 单位缴费比例为20%,个人缴费比例为8%; 医疗保险 单位缴费比例为10%,个人为2%+3元; 失业保险 缴费比例为单位1%,个人0.2%; 工伤 个人不缴费; 生育保险 个人不缴费。 住房...
在北京
月薪5000
五险一金怎么扣
答:
税后
工资5000
,扣除五险税前是5929.72,不扣除五险税前是5000。按照北京市有关规定,北京市的企业雇主要为员工缴纳“五险一金”,“五险”即基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,“一金”即住房公积金。而员工个人只
需缴纳
三险一金,即公积金和养老、医疗、失业保险。缴费的基数,则...
5000
扣五险一金剩
多少
答:
所以如果你所在单位的住房公积金缴费比例是5%,养老保险和医疗保险,以及住房公积金的缴费基数都是5000的话。那么养老保险
要交
:5000×8%=400元,医疗保险要交:5000×2%=100元,失业保险要交:5000×1%=50元,住房公积金要交:5000×5%=250元,因此
工资5000
扣完五险一金剩余:5000-400-100-50-250...
5000
的
工资
一个月
要交多少社保
答:
法律分析:这要看单位申报的缴费基数是
多少
了,如果按实际
工资
缴费,如果拿
5000
乘如下百分比。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》 第七条 1.医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;2.养老保险:个人为8%,单位承担12%;3.失业保险:个人为1%,单位承担2%;4.工伤保险:个人无,单位1%;5.生育保险:...
工资五千
,最高档
社保交多少
?
答:
如果是单位职工的话,你
交社保
这个都是有标准的,最低标准是60%,然后是100%,然后是百分之300等级
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
工资5000五险一金扣多少
工资5000交社保单位承担多少
2024哈密社保缴费基数一览表
四千工资交社保后开支多少
我工资3500、每月社保多少
工资5000元社保缴费基数是多少
成都工资5000社保交多少钱
社保个人买好还是挂公司好
1w工资社保最低交多少钱