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工资三千扣除五险是多少
昆明市的搬运工
工资
一个月大概多少?
扣除五险
一金后
是多少
?大概
答:
月
工资
4400元左右,如果以4400为缴费基数,每月
扣除五险
一金,可以领取3400元。
银行金融服务
工资
怎么样?
答:
刚进银行的人通常是最低职级,基础工资最低,我第一年的基础
工资是
两千多一点,如果银行经营业绩好,基础工资每年会有5%左右的涨幅.——福利——(1)
五险
一金(医疗保险,失业保险,工伤保险,养老保险,生育保险,住房公积金):这部分是从基础工资里
扣除
的,大概会
扣掉
基础工资的20%。其中住房公积金比较划算,假如你自己每个月...
超过
多少
交个人所得税,超过多少交个人所得税帖子问答
答:
据以计算个人应纳税金额,计算公式为:个人应纳税金额=应纳税所得额*适用税率-速算
扣除
数。
工资
薪金所得 个税税率表:若符合“附加减除费用”的规定,就可以减除4800元:2011年7月19日修订后的《中华人民共和国个人所得税法实施条例》规定,附加减除费用是指每月在减除3500元费用的基础上,再减除1300...
985在合肥京东方
工资是多少
答:
回答:包括
五险
一金,5500/月,试用期为5000,试用期六个月,京东方的保险的
扣除
比例大概是35%
农民工
工资
如何交税
答:
根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得额的计算:(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项
扣除
、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。(二)非居民个人的
工资
、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;...
高比例的绩效
工资
,会不会对到手
薪资
有影响?
答:
肯定有影响。一般以销售额或者销售量指定,成阶梯状递增,目标与提成比例都十分清楚。只要能出业绩,钱肯定多(别管啥手段,没犯法就行)绩效:相对容易,但很难量化,评审标准多且复杂。绩效一般会挑几个方面来进行打分。虽然最好是分数的形式,但实际上打分的内容并不可量化。比如工作态度,工作创新,...
顺丰快递员的月收入
是多少
?
答:
我以前在顺丰刚开始4-5千 一年之后稳定了就过万了但是有点小累 付出和收入成正比没什么抱怨的
新乡市华东制管厂
工资
待遇好不好??
答:
衡水京华焊管厂 今年为什么一次招五百工人 并且只能去制管 热渡车间 从安全 职业病
工资
待遇各方面比较哪个车间更好? 海工———前半年每月到手2700,后半年
扣除五险
一金之前是五千。第二年5600,第三年6100(均为税前) 有限公司就是通常所说的甲方,也叫业主,掌控海上油田开发的权利。据我所知,一般到有限公司都是...
合肥美桥员工
工资
大概有
多少
答:
一线拿到手,就2千多吧………
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