职场新人怎么做?让自己有安全感答:理解公司文化,知道这家公司最在意什么,不能容忍什么。 正确理解老板的指令,反复确认你的工作任务,不要做无用功。 主动汇报工作进度,不要老板问你一句,你答一句 复盘工作结果,不要怕犯错,但是不要白犯错。 当你觉得老板不喜欢你的时候,你可不可以换个思路,问问自己这几条你做到了吗。 已赞过 已踩过< 你对...
6种情景下,高情商回复领导问忙不忙答:以前,最怕领导突然问忙不忙,说不忙,领导会安排新的工作;说忙,领导觉得工作效率不高。后来才知道,原来可以分6种场景,了解领导的潜台词,做到有的放矢回复领导问忙不忙。1上班期间,领导打电话或者发信息问你忙不忙领导潜台词:临时加活,现在有工作任务要给你做。如果现在你很忙,没有时间去接领导的新任务,你...
如果对环境感到无力,那就先改变自己答:“你要么努力到出类拔萃,要么就懒到乐知天命。最怕你见识打开了,可努力又跟不上,骨子里清高至极,性格上又软弱无比。” 这让我想到了《山月记》曾写到的:“我深怕自己本非美玉,故而不敢加以刻苦琢磨,却又半信自己是块美玉,故又不肯庸庸碌碌,与瓦砾为伍” 其实啊,有什么可怕的呢!我们的青春就是向前冲的...
领导安排的工作不想做答:领导安排的工作不想做?2不要4必须巧妙拒绝。 两个错误应对动作。 1.把领导的话当圣旨,领导分配的事,哪怕再不想干,也不能推,必须得干。 其实对于领导来说,一个事情,是由你来做和还是由别人来做,并没有太大差别,领导最关注的是结果,而不是由谁干。 2.另一个动作则刚好相反,认为把不想干的理由利索提出...