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工作出差有补助吗
出差
怎么算薪资
答:
工作
地或休息地的不同不能成为要求用人单位支付加班费的理由。若出差时间均可以认定为工作时间的话,则有悖于客观事实和法律规定。但是,这与正常工作不同的工作或休息方式,的确为用人单位创造准效益,在这种情况下,用人单位可以不支付加班费,但须支付必要的
出差补助
。二、出差期间车祸算工伤吗 员工出...
国家机关一般
工作
人员
出差
伙食
补助
标准山东省是多少?
答:
山东省直国家机关、事业单位
工作
人员差旅费开支规定 第一条 为了保证
出差
人员工作与生活的需要,并贯彻勤俭节约、艰苦奋斗的精神,根据财政部有关差旅费开支规定,特制定本规定。 第二条 出差人员的住宿费实行限额凭据报销的办法,按出差的实际住宿天数计算报销。伙食
补助费
和市内交通费实行包干办法,按出差的自然(日历)天数...
长期在外
出差有
没有
出差补助
答:
当然可以了,,不过你80% 是上当了,因为你的
工作
是长期驻外的话,招聘你的时候就应该讲明,给多少工资多少
补助
,如果招聘你的时候没提驻外,那就是想蒙你了,,,
单位派去
出差
学习应该
有补助吗
答:
是的,应该有伙食差旅
补贴
!
试用期的员工有
出差补助吗
答:
应该是有的,因为我姐姐最近就是试用期
出差
,每天50元 不过可能公司和公司之间有不同的地方,这样的话就应该看公司了 他既然没签合同,那样的话公司可以有很多理由不付
出差
费的,所以问题可能在没有书面的具体说明上 不过试用期应该是该给出差费的 ...
出差
没
有补贴
合法吗
答:
如果公司拒绝支付
出差补贴
,可以向劳动仲裁部门申请仲裁。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者
工作
内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,...
出差补助
标准
答:
第十九条
工作
人员因调动工作所发生的城市间交通费、住宿费、伙食
补助费
和公杂费,按
出差
的有关规定执行。工作人员调动工作,一般不得乘坐飞机。工作人员因调动工作所发生的行李、家具等托运费,在每人每公里1元以内凭据报销,超过部分自理。以上发生的各项费用,由调入单位报销。第二十条 与工作人员同住的...
私企人员出国
出差补助费
有规定吗标准2014,国外包食宿。私企另外还要给多...
答:
私企人员出国
出差补助费
额度国家暂时没有规定。至于
补贴
是要看单位的收益状况以及内部相关规定执行的。私企的出差补助的基本标准是企业的内控行为,属于企业经营自主权,国家对此没有明确的规定,一般是公司参照中央机关国家机关和所在地地方政府的差旅费管理办法来制定本企业的出差补助标准与管理办法。但是在出差...
出差补助
一天180少吗
答:
中央和国家机关
工作
人员到各省、自治区、直辖市、计划单列市所辖地、州、市(县)
出差
执行当地财政部门制定的差旅住宿费标准。各地、州、市(县)差旅住宿费标准未制定公布前,可暂按其省会城市住宿费标准执行。四、各单位应当严格按照差旅费制度和厉行节约反对浪费的有关规定,加强出差审批管理,从严控制出差...
工作
人员坐公车
出差
当天返回可以报旅差(
补助
)吗
答:
工作
人员坐公车
出差
,当天返回,如果是离开本地到外地出差,肯定可以报旅差(
补助
)的。如果只是在本市公干,就不叫出差了,不能报差旅,只能是看单位有没有规定有其他餐费补助之类的。
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