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工伤申请时间期限
个人
申请工伤
的
期限
答:
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出
工伤
认定
申请
。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其...
个人
申请工伤
认定
时间期限
答:
个人
工伤
认定的
申请期限
是一年。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。一、如何认定工伤1.在工作
时间
和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。
劳动
工伤申报期限
是多长
时间
答:
劳动
工伤申报期限
:用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在...
申请工伤
认定
期限
为多长
时间
?
答:
根据《 工伤保险条例 》的相关规定,职工发生事故伤害,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出 工伤认定申请 。从上述法律条文来看,
申请工伤
认定 的时限为1年。
公司
申请工伤
认定
时间期限
答:
三、特殊情况,可适当延长单位
申请工伤
认定的时效为1个月,个人申请工伤认定的
期限
为一年,超过这个期限,劳动保障行政部门不再受理。不过,本法中还特别规定如果遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。另外,需要说明的一点是,工伤认定申请时效的起算
时间
规定是在“事故伤害发生之日...
申请工伤
认定的
期限
是多长
答:
用人单位为职工
申请工伤
认定的
期限
一般是工伤事故发生或者职工被依法诊断为职业病之日起的三十日内;而单位如果不按规定去申请,职工一方的申请时效期间则是一年之内。【法律依据】《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者...
工伤期限
是多长
时间
答:
2、
工伤
认定结束后,社会保险行政部门应将工伤认定的有关资料保存:50年。3、视为工伤的情形之一是职工在工作
时间
和工作岗位突发疾病在一定的时间内抢救无效死亡,该一定的时间是:48小时内。4、工伤争议仲裁
申请期限
:从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年。5、工伤争议仲裁裁决期限:受理仲裁...
申请
重新作出
工伤
认定的
期限
是多长
时间
答:
《劳动争议调解仲裁法》第五十条,当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的;可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼﹔期满不起诉的,裁决书发生法律效力。法律依据:《
工伤
保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作
时间
和工作场所...
工伤期限
是多长
时间
答:
2、
工伤
认定结束后,社会保险行政部门应将工伤认定的有关资料保存:50年。3、视为工伤的情形之一是职工在工作
时间
和工作岗位突发疾病在一定的时间内抢救无效死亡,该一定的时间是:48小时内。4、工伤争议仲裁
申请期限
:从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年。5、工伤争议仲裁裁决期限:受理仲裁...
申请工伤
认定
期限
是多久
答:
申请工伤
认定
期限
对单位而言是30日,对个人而言是1年,自事故伤害被确定之日计算。【法律依据】《工伤保险条例》第17条规定职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请...
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