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工伤和公上有什么区别
保险还分到国家那买和在公司买
的区别
吗
答:
(三)保障范围不同 国际上通常的社会保险项目有养老、医疗、失业、疾病、
工伤
、残疾、生育、丧葬和遗属保险等。不同国家由于社会、历史、经济、法律等方面情况
的不同
,社会保险保障范围也不尽相同。我国社会保险尚处在发展初期,保障范围正在逐步扩展。更多关于社保的资料建议你上“保险港”网站查找。
社保
有什么
用处和好处?
答:
二、为日常提供生活、生命保障。医疗保险、生育保险、
工伤
保险,都会在意外发生时发挥极大的作用,可以说是生命保障。失业保险、住房公积金,为失业时提供生活保障,为生活居住提供帮助;三、在一些大型城市,社保与买房、落户、买车摇号等资格相关。不缴纳社保,就没有买房资格,就不能落户口,就不能参加...
我受了
工伤
后,公司补交了两年社保,公司说可以报销医药费,也能获取赔...
答:
公司补交工伤保险和滞纳金后,工伤保险基金只按照规定支付新产生的费用;而没有补交之前产生的费用由公司承担。根据《工伤保险条例》第七章法律责任 第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳
的工伤
保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分...
...公司该承担些
什么
责任,我是被公司派去外地培训期间受伤
的
,希...
答:
1.广义职业病:所有因工作环境危害造成的疾苦都属于职业病。这种范围很广,任何国家都不可能把所有的职业病都纳入工伤保险范围内。 2.狭义职业病:即法定职业病,是指在工伤保险中所称的职业病。 (三)
工伤与
公伤 1.工伤含义参见
上面的
叙述。 2.公伤,相对于非因公负伤而言,是因公负伤的简称。之前由于体制的原因我国...
新社保卡
与
旧社保卡
有什么区别
答:
社会保障卡新版的和旧版最大
的区别
就是新的社会保障卡拥有了金融的功能,总体上比旧版的要方便非常多。具体的区别如下:新社保卡相比老卡,加载了金融功能,即是一张社会保障卡,又能充当银行借记卡使用。新卡比老卡具有更高的安全性。内置芯片记录了参保人的个人资料、参保(缴费)纪录、就业信息等。新...
在公司上班时间意外受伤,
工伤
认定(十级)书下来后!被公司推翻了工伤,说...
答:
不管你有没有
工伤
保险,只要是工伤性质的事故,你们公司依法就应该按照工伤保险同样的待遇给你落实,
区别
只是一部分钱本来是社保出,现在得你们公司自己负担了。你不用管公司和社保打
什么
官司,那些东西与你无关,你既然工伤了,公司是赔偿的第一责任人,你就找公司,公司跟其他机构或者个人的事情与这个无...
下班时候,在单位大门口崴伤脚骨折了,这种能申请
工伤
吗?
答:
你应该问这种情况能不能被认定为工伤?一在公司或者公司附近受伤如果想申请认定工伤,都可以去申请的。
区别的
就是能否被认定为工伤。至于你说的情况。很有概率是不能认定为
工伤的
。但是。要看单位有没有给你缴纳工伤保险?如果待会给你缴纳了工伤保险。而且单位愿意为你申请工伤认定。那么在承受受伤的...
工伤
之后留下疤痕,公司是否予以赔偿?
答:
你 自己到当地人力资源和社会保障局申请
工伤
认定 参考 工伤认定办法 第一条 为规范工伤认定程序,依法进行工伤认定,维护当事人的合法权益,根据《工伤保险条例》的有关规定,制定本办法。第二条 社会保险行政部门进行工伤认定按照本办法执行。第三条 工伤认定应当客观公正、简捷方便,认定程序应当向社会...
公司给员工上
什么
意外保险比较好?
答:
员工经常出差还可附加投保交通工具
的
保障,最大限度转移企业用工风险。保障项目包括意外、医疗,甚至可附加感冒发烧的门诊、重大疾病等多项内容,可以作为员工的福利。团体险的受益人为员工本人或其家属,若企业已经垫付医疗费用,可以与员工商量,签字授权给企业,则赔款可以转账至企业。若选择线上投保,保费...
农民工受
工伤
了如何向公司索取赔偿金
答:
二、工伤认定和工伤鉴定
有什么区别
1、工伤认定,所要解决的问题是职工所受伤害是否是工伤的问题,其认定结论可能是工伤或视同工伤,还有可能不属于工伤或不视同工伤几种情形。 2、工伤认定
与工伤
鉴定不是同一个概念,不可混为一谈。其显著的区别在于两者所要解决的问题根本不同。但是,此两者又有...
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