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工人离职多久结清工资
大连双龙泵业
离职
率
答:
大连双龙金属结构厂
工人离职
不干了厂方扣钱合法吗? 如果该厂的工人离职,而厂方扣工资不给,该行为违法,工人可以向劳动机关投诉,投诉电话号码12333, 或者申请劳动仲裁或者调解。
工人辞职
,应提前三十日书面通知用人单位,无须用人单位批准。 在工人离职的同时,用人单位应给工人
结清工资
。 这...
工资
拖欠
多久
算违法?
答:
拖欠
工资
超过30天即构成违法。劳动者可以通过与单位协商索要拖欠的工资。协商不成可以通过劳动仲裁、诉讼等方式索要工资。用人单位没有正当理由超过规定发工资的时间还没有发工资给劳动者。按我国《劳动法》规定,工资应当以货币的形式按月支付给劳动者本人。根据《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月...
为什么
工资
一般都要压上十天左右?
答:
工资
一般压十天左右,是为了防止员工突然
离职
。通过这种方式可以有效地避免这种情况。毕竟这十天的工资也不少。通过压工资的行为,可以控制员工的离职也可以对员工进行罚款。
旷工几天算自动
离职
?
答:
一般是不含节假日在内15天。《劳动法》规定:旷工三天以内者扣发其一个月
工资
和季度奖金;旷工累计五天者扣发其三个月工资和半年奖金,年终考核视作基本称职;旷工累计十天以上者,扣发其半年月工资和全年奖金,年终考核视作不称职;旷工累计十五天者,单位有权依据相关规定解聘。旷工时间计算不含法定...
公司侵占员工利益导致员工
辞职
怎么办?
答:
公司应支付经济补偿金。根据劳动法及劳动合同法,在用人单位违反法律、法规损害劳动者利益的情况下,当事人可以单方解除劳动关系,并且要求用人单位按照本人在公司的实际工作年限支付相应的经济补偿金。⑵对于未
付清
的
工资
部分,当事人也有权向其主张要求足额支付。并且,可以向劳动行政部门投诉,由劳动部门...
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