77问答网
所有问题
当前搜索:
富士康小时工旷工一天扣多少钱
富士康
星期六星期天星期一不去能报几天
旷工
答:
集团规定,连续旷工三天做自离处理。因周六日部门人资双休,部门助理一般不会提报旷工,也就能报周一
一天旷工
。希望帮到你!
我去年7月份在深圳观澜
富士康
上了
一天
班。自离了 没辞工 厂牌也没交...
答:
这个一般工厂会有记录的,除非你和人事熟悉,让她通融一下,不然估计不行
富士康旷工扣多少
,是
扣一天
的八
小时
工资还是两天的八小时工资
答:
8
小时
的工资,年终奖也有影响
有谁知道龙华
富士康
是连续
旷工
3日还是连续不上班3日算自离?
答:
连续
旷工
3天算自离 但是要工作日 如果周五 周六 周日 三天不上 就算矿
一天
而且要部门考勤报了自离才能去跑自离单
富士康旷工一天
线长有没有权利开除我
答:
没有。开除必须依照员工手册上规定的执行,好像是连续
旷工
三天或一个月内累计旷工三天是开除。
烟台
富士康
从六月一号请假到六月九号,十号那天
旷一天
工,十一号发工资...
答:
会,因为富士康的工资是发给中介,中介在发给你,你
旷工富士康扣
中介的钱中介扣你的钱
富士康
打工小伙选择
旷工
自离的第
一天
,明天就要出远门了
视频时间 02:24
我是
富士康
的实习生 学校来的
旷工
了三天 自离了,这个月干了差不多...
答:
富士康旷工
自离的 办理了离职手续的 发工资时,工资会打到工资卡上
富士康旷工
两天能不能改事假
答:
首先部门助理已经在系统报
旷工
,主管已审核,那么就不能更改了,如果还没入系统的话,可以态度号写,跟主管讲讲原因说说好话补请假单。
富士康旷工
三天里面有
一天
是正式上班有一天加班哟偶一天休息算
旷工几
天...
答:
周六日属于加班 不算矿工 劳动法规定加班必须出于员工自愿 1个月内连续矿工3天或者3个月内不连续矿工4天视为自离
棣栭〉
<涓婁竴椤
8
9
10
11
13
14
15
16
17
涓嬩竴椤
12
灏鹃〉
其他人还搜