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如果在工厂上班受伤了怎么办
在厂里面上班受伤了
工伤有赔偿吗
答:
在厂里面上班受伤若
被认定为是工伤则是有赔偿的。一.厂里上班工伤
怎么
赔偿根据不同的伤残等级,赔偿的项目不尽相同,主要包括:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。上述项目应当由谁赔偿,应按照以下情况区分
处理
:单位缴纳过工伤保险...
在厂里受伤了怎么
赔偿
答:
(五)因工外出期间,由于
工作
原因
受到伤害
或者发生事故下落不明的;(六)
在上下班
途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、如果厂里不报工伤
怎么办如果厂里
不报工伤的,员工可以自己报。一般在事故伤害发生...
在厂里受伤了怎么
赔偿
答:
在工厂受伤
属于工伤的,享受以下工伤赔偿:1、一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;2、治疗工伤的医疗费用和康复费用;3、生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;4、安装配置伤残辅助器具所需费用;5、其他。如果厂里不报工伤
怎么办如果厂
里不报工伤的,员工可以自己...
在厂里上班受伤
骨折
怎么
赔偿
答:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后
在工作
场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因
受到伤害
或者发生事故下落不明...
在工厂上班受伤了
请问怎样赔偿
答:
一、
在工厂上班受伤了
请问怎样赔偿 1、在工厂上班受伤了赔偿标准如下:(1)一级伤残为24个月的本人工资;(2)二级伤残为22个月的本人工资;(3)三级伤残为20个月的本人工资;(4)四级伤残为18个月的本人工资;(5)五级伤残为18个月的本人工资;(6)六级伤残为16个月的本人工资。2、法律依据...
在工厂上班受伤了怎么办
答:
所涉及的所有赔偿应全部由单位承担;单位替劳动者办理过工伤保险登记但未缴纳保险费用的,在劳动者发生工伤后能及时补缴的,补缴后新发生的费用由社保部门和公司协商承担,补缴之前发生的由单位承担。法律依据:《工伤保险条例》第三十条 职工因
工作
遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工...
工厂上班受伤了
需要赔偿有哪些步骤
答:
1、工伤申报申请申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。2、工伤申报受理保险科接到申请后15日内进行审查。对符合条件的应当受理,对不属于本管辖的告知申请人。申请材料不齐全的,一次性告知申请人在30日内补齐材料。3、工伤认定4、工伤鉴定停工留薪期满或资料伤情基本稳定的,申请...
工厂上班受伤怎么
赔偿
答:
在工厂受伤
属于工伤的,享受以下工伤赔偿:一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤的医疗费用和康复费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;安装配置伤残辅助器具所需费用;其他。法律依据 《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的...
在工厂上班受伤了
请问怎样赔偿
答:
员工
在工厂上班受伤了
,经认定属于工伤的,由工伤保险基金对工伤进行赔偿,
如果
用人单位未依法给员工缴纳工伤保险的,由用人单位支付依照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。工伤赔偿一般包括以下费用:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医...
在工厂上班受伤了
请问怎样赔偿
答:
《工伤保险条例》第三十条 职工因
工作
遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目...
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