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好大喜功的领导
风气正不正,关键看
领导
讲的是什么故事?
答:
好比裴矩,当隋炀帝
好大喜功的
时候,他就兴师动众,推波助澜;而当他遇上贤主李世民时,他就变成了一个敢于直谏的谏臣,可见君主的影响力之大。居于
领导
地位者,如能以身示范,以自己的美德感化下属,下属们则会仰领导之德犹无声的命令。德之所化,无不望而披靡。同样道理,若居于领导地位者出现...
好大
什么
功的
成语
答:
四、“
好大喜功
”的近义词 1、好高骛远:好,喜欢;骛,追求。比喻不切实际地追求过高过远的目标。2、沽名钓誉:沽,买;钓,用饵引鱼上钩,比喻骗取。用某种不正当的手段捞取名誉。3、贪天之功:贪,贪图。把天所成就的功绩说成是自己的力量。现指抹杀群众或
领导
的力量,把功劳归于自己。五...
职场上最讨厌三种人是哪三种?
答:
你好,职场上最讨厌三种人。职场 第一种 夸夸其谈,不做实事,虚荣,
好大喜功
,只图表面风光的人。在职场中,经常有一种人,做事只做样子,玩大作秀,摆花架子,不做实事。只为名声好听,外界怎么看,
领导
怎么看,能否给自己争业绩,不管这事是否对员工有利,对公司发展有利,只考虑眼下获得上级...
望请各位老师们不要掉队掉课的意思?
答:
11. 三、将功劳分享给下属,提拔下属的。有时候一个项目是领导带着下属一起完成的,但有些领导往往
好大喜功
,把所有的功劳或者说是大部分功劳都归属于自己,以谋求更大的利益,这种既为自私自利
的领导
。12. 甚至有些领导明明是下属单独做出来的成绩却找机会据为已有,让下属敢怒不敢言。如果作为领导...
为什么新的拉长一来员工很不满?
答:
这个品性可以通过日常的工作和公司其他
领导
和同事对上级的态度可以窥探一二。如果你有幸,遇到一个品性不错的上司,那确实可喜可贺。回想我在20年的职场生涯里,确实遇到了不少好的上级,无论是工作还是生活都能够悉心指导,也算是生命中的贵人了。当然如果遇到了品性不好,喜怒无常,
好大喜功的
上级,也...
什么叫
好大喜功
?
答:
好大喜功
,汉语成语,拼音是hào dà xǐ gōng,指不管条件是否许可,一心想做大事立大功。多用以形容浮夸的作风,含贬义。
我是主管,怎么对下属实行有效管理?
答:
怎样根据人的性格实施有效的管理:一、高傲型下属:一般都有点自恃清高,不服管理,并且
好大喜功
,小事不屑于去做,大事呢又做不了,对于批评别人和没事找事倒是乐此不疲。在他们的思想里是事不关己、高高挂起,没有一点的团队精神,只要完成自己的事,对公司的事情才懒的去问。管理方法:首先要沉...
清代刘墉的家世是怎样的
答:
刘墉生在一个名门望族。刘墉,祖籍安徽砀山,康熙五十八年(1719年)出生于山东诸城,家族是当时的名门望族,其曾祖父刘必显是顺治年间进士,祖父刘棨曾担任四川布政使,父亲刘统勋则是乾隆朝的一代名臣。刘墉成长在名门相府,家族成员世代为官,自小受到良好的教育。乾隆十六年(1751年),刘墉因为父亲关系...
怎么才是一个人有
领导
力的表现?
答:
好
的领导
会把公司奋斗目标内化为自己的目标,分解为团队每一个人看得见摸得着的目标,激励每一个团队成员为了这个目标而不断努力奋斗,把执行力融入到每一个团队成员的自觉性工作之中。6要有开放的思想心态。当领导就应该不断吸收世界各种先进的文化,把同行或其他的一切先进经验或失败教训都可以拿过来有...
官运亨通之人,谁是能揣摩出上司心意的心理大师?
答:
例如,裴矩在隋炀帝手下当差之时,他察言观色,觉得隋炀帝是个
好大喜功
之人,贪图享乐之人,于是他对症下药,千方百计地鼓动隋炀帝开疆扩土,发动战争,为此还自告奋勇,深入西域各国考察,写成了一本《西域图记》献给隋炀帝,此举果然令隋炀帝大为高兴,不但重赏了他,还每天相召,询问西域情况,并...
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