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培养选拔的好干部
如何强化队伍建设
答:
贯彻十七届四中全会精神,做
好干部
队伍建设工作,要提高以下四个方面的认识。一是着眼防震减灾事业发展新阶段对人才素质结构的新需要,采取分层分类的办法调整各级后备干部和
培养
紧缺人才。二是探索建立从基层一线遴选干部办法,改善干部队伍结构。三是加大具有基层工作经历的公务员和事业单位工作人员招录比例,
选拔
急需专业的优秀...
选人用人存在问题及整改措施怎么写?
答:
整改目标:落实
好干部
标准,遵循干部成长规律,以从严管理监督为保障,健全完善年轻
干部选拔
、培育、管理、使用环环相扣又统筹推进的机制,形成优秀年轻干部不断涌现的新局面。整改措施:1、制订总体规划,大力
培养选拔
年轻干部。提出培养选拔年轻干部的原则、目标、思路、措施。明确“时间表”。 着眼中长期...
2022年工人身份有望提干吗?
答:
希望渺茫,想当干部只能上大学了,大学专业,制度建设带有根本性、全局性、稳定性和长期性。选拔党和人民需要
的好干部
,最根本的要靠科学有效的选人用人机制。《党政领导
干部选拔
任用工作条例》,在规范干部选拔任用工作、建立健全科学的干部选拔任用机制、防止和纠正用人上不正之风等方面。2014年最新的《...
公推公选为什么取消
答:
改革制度。根据国务院改革办法显示,为了改革和完善干部考核评价制度,改进竞争性
选拔干部
办法,改进优秀年轻干部
培养选拔
机制,区分实施选任制和委任制
干部选拔
方式,坚决纠正唯票取人、唯分取人、公推公选等现象,用好各年龄段干部,真正把信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁
的好干部
选拔出来...
市组织部是干什么的?
答:
七、及时了解和掌握市属各单位执行党的
干部
政策情况,不断深化干部制度改革,总结推广改革经验。八、负责对市、街和市直部委办局、公司后备干部的考察了解,
培养选拔
中青年干部,健全后备干部制度。九、负责协调各部门作好经常性的人才工作,加强调查研究,检查督促人才政策的贯彻执行,协调、指导、督促全市...
如何
选拔
年度优秀员工?应该偏重“德”还是“能”
答:
科举制度从它建立之后即经久不衰,延续1300多年直到中国封建社会终结才宣告废除,这充 分说明它是我国古代人才
选拔
制度中最成熟、最完善的一项制度。在目前我国正在大力深化 改革
干部
人事制度的背景下,我们理应本着“古为今用,洋为中用”的科学态度,以客观、 公正的态度对古代科举制度进行剖析,然后弃其糟粕,取其...
梅兰菊竹各有什么样的品德
答:
颇符合文人怀有一种“穷则独善其身,达则兼济天下”(释义:不得志的时候就要管好自己的道德修养,得志的时候就要努力让天下人都能得到好处)的思想。在文人心中有隐退的志愿。作为傲霜之花,一直为诗人所偏爱,古人高士尤爱以菊名志,以此比拟自己的高洁情操。4、竹子的直节虚心受到历代谦谦君子的...
如何
培养
领导力
答:
加强领导班子的沟通协调,进一步提高班子的凝聚力、向心力和战斗力.要自觉贯彻民主集中制原则,在广泛听取群众意见的基础上,依靠领导班子集体做出决定.要坚持选好人、用好人,选拔使用政治上靠得住、肯干事、能干事、会干事、干成事的干部,推行公开选拔和竞争上岗,形成能上能下的用人机制,进一步做
好干部选拔
任用和管理...
如何进行领导能力建设
答:
加强领导能力建设的主要对策 (一)开展
好干部
教育培训工作。强化培训,提高领导班子和领导干部的业务水平。一要认真制定教育培训规划,创新干部教育培训机制。做到重要干部重点培训,优秀干部优先培训,年轻干部经常培训,紧缺人才抓紧培训。坚持改革创新,树立素质教育、终身教育的理念,按照理论创新、体制创新、...
中国工程院院士待遇
答:
发挥党组织领导和把关作用,强化党委(党组)、分管领导和组织部门在
干部选拔
任用中的权重和干部考察识别的责任,改革和完善干部考核评价制度,改进竞争性
选拔干部
办法,改进优秀年轻
干部培养选拔
机制,区分实施选任制和委任制干部选拔方式,坚决纠正唯票取人、唯分取人等现象,用好各年龄段干部,真正把信念...
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