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国企正式编制怎么进
国企编制
是什么意思?
答:
【法律分析】
国企编制
就是
国有企业正式
职工的用工编制,简单说就是直接和该国有企业签订劳动合同,称为国企职工。国有企业的员工大致分为四种类型,前两类有编制:(1)国有企业的高管一般是国家任用的,譬如宝钢集团有限公司党委书记、董事长的党委书记等都是国家编制,为副部级别。(2)国有企业的...
...我疑惑了,什么叫编制?哪种工作才算是
进入编制
的?
答:
一汽虽然是
国有企业
,但是他毕竟与烟草公司、盐业公司有很大区别。后者是国家专营,因此人员基本是事业编,前者早已
进入
市场,因此只有高管和一些很早以前就在体制内的员工是事业编。
如何
成为高管呢?高管是国资委委派的,也就是要经过国资委的招聘考试,对个人资历要求不是一般般,这条路恐怕对你来说不现实...
我找关系
进入
一家
国企
电厂工作,对方承认是
正式编制
,我在办理手续时候...
答:
如果你是和省分公司签订就一定是
正式
工,即使只签三个月也是。只要你没有重大过失,国企没权利辞你,只能续签。关于派遣工是否能转正的问题,基本四大国行都是3年派遣工以后,大部分会给编制的,但这三年确实没有稳定感,熬过去就行了,国企都差不多,你可以参考一下。
国企编制怎么
产生的,先由国企...
进国企
就有
编制
吗
答:
国企正式
员工有编制。
国企编制
主要包括两种,一是国企正式员工,也称编内员工、正式工,二是劳务派遣协议工,其他几种编制经费由国家财政负担,而国企编制理论上不关国家财政什么事。银行编制是国企编制的一种。银行的正式工,就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及...
怎么
才算
国企正式
员工
答:
如果员工所在的子公司是集团公司的100%控股或控股比例较高,且员工的合同是与子公司直接签订的,那么员工可能是国企的正式员工或国有资金参股企业的员工。如果员工的合同是与第三方劳务派遣公司签订的,那么他们是劳务派遣员工,而非
正式国企
员工。
国企编制
是指
国有企业
在国家计划和管理下所需的员工数量和...
现在很多
国企
招聘都是劳务派遣,与
正式
工有区别吗?
答:
所有原公司的一切福利待遇都和劳务派遣的员工无关,因为他们的工资和福利都是劳务公司发的。也不能在原公司升职加薪,或者跟谁竞争,因为你在原公司处等于就是个没有合同的临时工,根本没人理你。再来说一下企业,特别是国企的
正式
员工都是怎样的。一般要
进入国企
,必须经过严格的筛选和考试,一层一层...
进国企
就有
编制
吗
答:
不一定。
国企编制
主要包括两种,一是
国企正式
员工,也称编内员工、正式工,二是劳务派遣协议工,其他几种编制经费由国家财政负担,而国企编制理论上不关国家财政什么事。银行编制是国企编制的一种。银行的正式工,就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及绩效奖金,还有...
专科
进国企
有
编制
吗?进外企是
正式
工吗?
答:
编制
是计划经济的事情,不管你是本科还是专科
进国企
一般都没有编制,国企是是行政体系管理人员都是公务员,他们有编制、有级别、什么级别拿什么钱坐什么车,大学生进国企除了极个别的会进管理层,一般是第三方签约或者与企业签约。说白了就是临时工,合同到了用你你就是企业员工,不用你,你就是社会人...
大专生
进国企
做几年可以变成体制内
编制
答:
典型的90年代思想,现在
国企
根本就没有
编制
,都是签聘用合同。想要编制,参加公务员和事业单位招聘考试吧。
国企
有
编制
吗
答:
不过由于国情所致,
国企
虽然不使用
编制
,但为了便于管理,仍参照行政机关设置了岗位级别,因此在其内部仍有职务和级别的说法,不了解情况的以为是编制,其实这只是企业自定的身份标识,充其量叫“企业编”或比照身份,而不是机构编制部门
正式
承认的编制。当然,这种企业编因为要报备国资和组织部门,到一定级别...
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